職位描述
電話催收網(wǎng)絡(luò)催收互聯(lián)網(wǎng)金融M1催收M0催收M3催收貸后管理信貸催收互聯(lián)網(wǎng)金融/小額貸款銀行人力資源服務(wù)
【崗位職責(zé)】
1、通過電話的形式，協(xié)助和提醒客戶及時處理逾期的款項；
2、通過電話、手機短信及信函等方式，為客戶提供貸后服務(wù)；
3、對高風(fēng)險客戶及時提出風(fēng)險預(yù)警；
4、保持與實地催收及法務(wù)催收的緊密聯(lián)系.
【崗位要求】
1.年齡在20-35歲，男女不限，大專及以上學(xué)歷；有經(jīng)驗者學(xué)歷可放至高中中專。
2. 2年以上金融業(yè)、催收、電銷、客服經(jīng)驗可優(yōu)先；
3. 普通話標準，較強的溝通談判能力、抗壓能力、心理調(diào)節(jié)能力，有上進心；
4. 身體健康，征信良好，無犯罪記錄。
【工作時間】：
5天8小時，09:00-18:30，午休1.5小時
【崗位福利】：
年福利高達7000-10000+
1、社保公積金:一檔社保，5%公積金繳納比例
2、開門紅:<1年500現(xiàn)金+500購物卡，>1年500現(xiàn)金+1000購物卡
3、司慶獎(3月):<1年500元(含實習(xí)生);>1年1500元
4、季度福利:200元/季購物卡(轉(zhuǎn)正人員);
5、年終獎金:>1年2000元，不滿一年按月折算
6、年功津貼:司齡>2年1600元;>3年1800元;>5年2500元
7、過節(jié):元旦200元:春節(jié)400元:五一200元;中秋節(jié)200元:國慶節(jié)200元
8、團建費，生日禮物，年中購物卡，年終購物卡等
9、大平臺:目前團隊1000+人
10、晉升快:半年即有機會晉升組長，每月月底發(fā)布內(nèi)部競聘，符合要求即可報名參加
1、通過電話的形式，協(xié)助和提醒客戶及時處理逾期的款項；
2、通過電話、手機短信及信函等方式，為客戶提供貸后服務(wù)；
3、對高風(fēng)險客戶及時提出風(fēng)險預(yù)警；
4、保持與實地催收及法務(wù)催收的緊密聯(lián)系.
【崗位要求】
1.年齡在20-35歲，男女不限，大專及以上學(xué)歷；有經(jīng)驗者學(xué)歷可放至高中中專。
2. 2年以上金融業(yè)、催收、電銷、客服經(jīng)驗可優(yōu)先；
3. 普通話標準，較強的溝通談判能力、抗壓能力、心理調(diào)節(jié)能力，有上進心；
4. 身體健康，征信良好，無犯罪記錄。
【工作時間】：
5天8小時，09:00-18:30，午休1.5小時
【崗位福利】：
年福利高達7000-10000+
1、社保公積金:一檔社保，5%公積金繳納比例
2、開門紅:<1年500現(xiàn)金+500購物卡，>1年500現(xiàn)金+1000購物卡
3、司慶獎(3月):<1年500元(含實習(xí)生);>1年1500元
4、季度福利:200元/季購物卡(轉(zhuǎn)正人員);
5、年終獎金:>1年2000元，不滿一年按月折算
6、年功津貼:司齡>2年1600元;>3年1800元;>5年2500元
7、過節(jié):元旦200元:春節(jié)400元:五一200元;中秋節(jié)200元:國慶節(jié)200元
8、團建費，生日禮物，年中購物卡，年終購物卡等
9、大平臺:目前團隊1000+人
10、晉升快:半年即有機會晉升組長，每月月底發(fā)布內(nèi)部競聘，符合要求即可報名參加
工作地點
深圳南山區(qū)招聯(lián)大廈
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職位發(fā)布者
劉先生/人事經(jīng)理
當前在線立即溝通
廣州騰睿國際技術(shù)有限公司+騰睿人力資源服務(wù)公司成立于2014年7月，注冊資本1000萬,與賽睿人力資源同屬為兄弟公司，曾為數(shù)千家大客戶提供人力資源外包服務(wù)解決方案。+公司現(xiàn)有業(yè)務(wù)涉及人力資源服務(wù)、人才信息咨詢、人力資源流程外包（人事事務(wù)服務(wù)、代辦社會保險、住房公積金、招用工手續(xù)等）、外籍人服務(wù)、商保團險服務(wù)等，可根據(jù)客戶的需求提供個性化的人力資源外包服務(wù)解決方案。服務(wù)覆蓋全國350余家大型企業(yè)，近10000人的派遣服務(wù)。+擁有成熟的服務(wù)體系，專業(yè)的人力資源服務(wù)專業(yè)作為項目接口人，對于疑難問題可以及時有效的處理及反饋，在提高員工滿意度和把控用工風(fēng)險方面有豐富經(jīng)驗。+除深圳本地的人力資源服務(wù)外包，我們還提供異地人事代理。在員工入離職、社保&公積金的申報、轉(zhuǎn)移、封存等方面都能做到很好的把控。+公司倡導(dǎo)“以人為本”的服務(wù)理念，以品牌代理服務(wù)為主導(dǎo)，致力于為國內(nèi)行業(yè)客戶提供系統(tǒng)全面的服務(wù)解決方案。
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