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主要職責： 1、制定和實施質量計劃，確保產品質量符合相關標準和客戶要求。 2、負責組織和實施質量管理體系的建立、運行、審核和改進。 3、組織和實施供應商的質量管理，包括對供應商的評審、考核和監(jiān)督。 4、領導和管理質檢團隊，包括招聘、培訓、指導和評估團隊成員的工作表現(xiàn)。 5、組織和實施質量培訓和意識提升，提高員工的質量意識和技能水平。 6、對質量事故進行調查、分析和處理，及時采取有效的糾正和預防措施。 7、組織和實施產品的檢驗、測量和試驗工作，確保產品的質量符合規(guī)定要求。 8、負責對質量數(shù)據(jù)的收集、整理和分析，為質量管理提供依據(jù)和支持。 9、不斷優(yōu)化質量管理工作流程和方法，提高質量管理的效率和效果。 10、組織和協(xié)調跨部門的質量合作和溝通，確保質量管理的協(xié)調性和一致性。 職位要求： 1、至少有5年的質量管理經驗，其中至少3年的團隊管理經驗。 2、精通質量管理體系的建立、運行和審核，具備豐富的實踐經驗。 4、具備優(yōu)秀的領導和管理能力，能夠有效地領導和管理質檢團隊。 5、具備出色的溝通和協(xié)調能力，能夠與跨職能團隊進行有效的合作和溝通。 6、熟悉質量工具和技術，如統(tǒng)計過程控制、六西格瑪?shù)取?7、熟悉ISO 9001、IATF16949等質量標準者優(yōu)先考慮。