工作內(nèi)容:
1.根據(jù)部門職責和公司總體要求,全面負責部門工作;
2.負責對本部門工作進行總體規(guī)劃部署,確定年度工作目標和工作計劃;
3.負責本部門員工綜合管理,包括工作任務分配、員工考核監(jiān)督、業(yè)務指導等;
4.負責搭建公司合規(guī)風控管理體系,并監(jiān)督執(zhí)行;
5.負責組織梳理公司各項業(yè)務流程,進行風險排查、分析與評估;
6.負責組織員工風險管理培訓及案例警示教育;
7.負責組織落實公司風險管理制度、員工風險行為的監(jiān)督檢查與整改落實,對風險行為和案件進行處理處置;
8.負責上級領導交辦的其他工作任務。
任職資格:
1.35周歲以下優(yōu)先;
2.法律、金融、經(jīng)濟、審計、管理等相關專業(yè),注冊會計師或法律職業(yè)資格證優(yōu)先;
3.熟悉國家法律法規(guī)和政策,對風險管理有獨立見解,熟悉主要業(yè)務的風險點及風險控制措施,了解企業(yè)管理、紀律監(jiān)察、公司治理等知識。
福利待遇:國企平臺,有晉升空間。
雙休、五險一金、餐補、出差補助、免費體檢、生日及各種節(jié)假日福利等。
辦公地點:即將遷移米沙子鎮(zhèn)