職位描述
汽車(chē)行業(yè)質(zhì)量管理體系
崗位職責(zé)：1、全面負(fù)責(zé)品質(zhì)部行政管理與工作開(kāi)展，保障公司產(chǎn)品質(zhì)量;
2、管理品質(zhì)部人員，涵蓋培訓(xùn)、提拔、晉升及獎(jiǎng)懲;
3、把控產(chǎn)品質(zhì)量，確保質(zhì)量管理體系有效運(yùn)行，推動(dòng)質(zhì)量活動(dòng)以提升
2、管理品質(zhì)部人員，涵蓋培訓(xùn)、提拔、晉升及獎(jiǎng)懲;
3、把控產(chǎn)品質(zhì)量，確保質(zhì)量管理體系有效運(yùn)行，推動(dòng)質(zhì)量活動(dòng)以提升
部門(mén)質(zhì)量管理水平;
4、日常監(jiān)控產(chǎn)品質(zhì)量與質(zhì)控點(diǎn)，對(duì)接銷(xiāo)售溝通品質(zhì)事宜，組織客訴回
復(fù)、客訴及退貨品評(píng)審，協(xié)助處理重大品質(zhì)事件。
招聘要求：1、年齡 40 歲以下，本科及以上學(xué)歷;
2、3 年以上工作經(jīng)驗(yàn)，且具備 2 年以上管理經(jīng)驗(yàn);
3、熟悉 ISO9001:2015 質(zhì)量管理體系與各類(lèi)品質(zhì)工具，有流程優(yōu)化及
2、3 年以上工作經(jīng)驗(yàn)，且具備 2 年以上管理經(jīng)驗(yàn);
3、熟悉 ISO9001:2015 質(zhì)量管理體系與各類(lèi)品質(zhì)工具，有流程優(yōu)化及
導(dǎo)入經(jīng)驗(yàn);
4、熟練運(yùn)用 8D、SPC 等質(zhì)量工具，了解公司產(chǎn)品制造過(guò)程;
5、具備強(qiáng)溝通、領(lǐng)導(dǎo)、策劃、組織規(guī)劃及團(tuán)隊(duì)管理能力，能有效推進(jìn)
4、熟練運(yùn)用 8D、SPC 等質(zhì)量工具，了解公司產(chǎn)品制造過(guò)程;
5、具備強(qiáng)溝通、領(lǐng)導(dǎo)、策劃、組織規(guī)劃及團(tuán)隊(duì)管理能力，能有效推進(jìn)
工作。
工作地點(diǎn)
宜春宜豐縣宜豐九嶺鋰業(yè)有限公司
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職位發(fā)布者
熊小峰/人事經(jīng)理
立即溝通
江西九嶺鋰業(yè)股份有限公司江西九嶺鋰業(yè)股份有限公司是一家全球領(lǐng)先的鋰云母提鋰及綜合化高值利用企業(yè)。公司在江西宜春和非洲擁有多座含鋰礦山，共布局了年產(chǎn)九萬(wàn)噸電池級(jí)碳酸鋰生產(chǎn)線，是中國(guó)電池級(jí)碳酸鋰實(shí)際產(chǎn)能最大的生產(chǎn)商之一。多年來(lái)，九嶺鋰業(yè)深耕于含鋰瓷土礦的綜合利用研究與開(kāi)發(fā)，生產(chǎn)高白低鐵長(zhǎng)石粉的同時(shí)，能夠分離鋰、硅、鉀、鈉、鉭、鈮、錫、銣、銫等 9種有價(jià)元素。此外九嶺鋰業(yè)致力于資源全閉環(huán)的循環(huán)利用，實(shí)現(xiàn)了尾泥，尾礦，鋰冶煉剩余物全閉環(huán)加工利用的綠色產(chǎn)業(yè)化發(fā)展。 2022年九嶺鋰業(yè)在宜春納稅近 10億元，2023年納稅 15億元，是宜春本土企業(yè)財(cái)政稅收貢獻(xiàn)最大的企業(yè)。革新引領(lǐng)改變，九嶺鋰業(yè)致力于深耕技術(shù)和研發(fā)，為全球綠色轉(zhuǎn)型做出貢獻(xiàn)！
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