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一、崗位職責(zé)
1、負(fù)責(zé)嚴(yán)格把控榴蓮鮮果的出入庫(kù)環(huán)節(jié)，核對(duì)生產(chǎn)日期、等級(jí)、規(guī)格等是否相符，確保有無(wú)假冒偽劣、質(zhì)價(jià)不符的產(chǎn)品。
2、接收貨物時(shí)應(yīng)注意相關(guān)證件是否齊全（如質(zhì)量檢測(cè)報(bào)告、進(jìn)出口相關(guān)證件、發(fā)票等）、當(dāng)證件不齊全、質(zhì)量不符合要求時(shí)，及時(shí)匯報(bào)部門(mén)負(fù)責(zé)人。
3、負(fù)責(zé)貨物入庫(kù)產(chǎn)品的抽檢驗(yàn)收工作。如：包裝盒、紙箱等定型包裝物品，要對(duì)數(shù)量、重量、質(zhì)量需進(jìn)行抽檢工作，確認(rèn)貨物無(wú)誤后及時(shí)入賬。
4、負(fù)責(zé)整理索票索證、相關(guān)證件、入庫(kù)臺(tái)賬相關(guān)內(nèi)容，相關(guān)發(fā)票證件及時(shí)交予相關(guān)人員。
5、要堅(jiān)持“先進(jìn)先出”的原則，優(yōu)化物品擺放和庫(kù)位規(guī)劃，提升空間利用率。
6、嚴(yán)格檢查有無(wú)變質(zhì)、變色的產(chǎn)品，對(duì)破損、變質(zhì)的產(chǎn)品要及時(shí)報(bào)損，并安排退貨、調(diào)換等工作。
7、嚴(yán)格把控出入口登記工作，確?！叭帐氯债?，日清月結(jié)”。
8、負(fù)責(zé)配合財(cái)務(wù)部做好定期盤(pán)點(diǎn)工作，確保賬實(shí)相符，分析庫(kù)存數(shù)據(jù)并及時(shí)提出合理化建議。
9、負(fù)責(zé)管理倉(cāng)庫(kù)環(huán)境衛(wèi)生工作，確保倉(cāng)庫(kù)干凈整齊。
10、負(fù)責(zé)落實(shí)倉(cāng)庫(kù)防火、防盜、防鼠等安全措施。
11、負(fù)責(zé)做好倉(cāng)庫(kù)消防安全、食品安全等相關(guān)臺(tái)賬。
12、負(fù)責(zé)相關(guān)數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)工作，確保數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性、及時(shí)性。
13、領(lǐng)導(dǎo)交辦其他事項(xiàng)。
二、任職要求
1、年齡25--40歲之間、熟悉ERP進(jìn)銷(xiāo)存軟件、office辦公軟件。
2、吃苦耐勞、身體健康、無(wú)傳染疾病、無(wú)精神病等。
3、有較強(qiáng)的責(zé)任心及上進(jìn)心、較強(qiáng)的溝通執(zhí)行能力、有團(tuán)隊(duì)合作精神。
三、試用、轉(zhuǎn)正、社保、福利、公司運(yùn)營(yíng)行業(yè)模式
1、繳納五險(xiǎn)。
2、試用期3個(gè)月，能力突出可提前轉(zhuǎn)正。
試用期按當(dāng)時(shí)談工資80%發(fā)放，轉(zhuǎn)正工資按當(dāng)時(shí)談的工資減去社保個(gè)人繳納部分，剩余部分是到手工資。
3、工資發(fā)放日：每個(gè)月10日發(fā)上個(gè)月工資。
4、公司運(yùn)營(yíng)行業(yè)模式：我們是電商+實(shí)體的運(yùn)營(yíng)方式
四、工作時(shí)間、休息、食宿問(wèn)題
1、工作時(shí)間：上午09:00--12:00，下午13:00--18:00
2、休息：月調(diào)休4天
3、食宿問(wèn)題：暫時(shí)無(wú)餐補(bǔ)，暫時(shí)不提供食宿。
五、工作地址
云南省昆明市官渡區(qū)金馬路固豪涼亭倉(cāng)庫(kù)3號(hào)庫(kù)
地圖導(dǎo)航搜索目的地：固豪涼亭倉(cāng)庫(kù)