崗位職責(zé)
1、制定品牌運營與市場營銷策略,整合市場媒體資源,制定品牌線上、線下傳播策略;
2、負責(zé)品牌視覺形象與調(diào)性的把控,打造品牌形象IP,對品牌側(cè)營銷活動和IP活動進行長期規(guī)劃;
3、策劃組織事件營銷、節(jié)日營銷、爆品打造、跨界營銷等,統(tǒng)籌微信、微博、抖音、小紅書等線上推廣渠道的運營和內(nèi)容板塊;
4、策劃終端門店市場促銷活動方案,定期巡店,指導(dǎo)加盟商有效執(zhí)行;
5、針對新城市提供開城營銷支持,制定針對新開門店的營銷體系;
6、對門店營業(yè)額及產(chǎn)品銷售額進行分析,制定產(chǎn)品調(diào)整的依據(jù)及行動方案。
任職要求:
1、學(xué)歷:新聞、市場營銷、設(shè)計、廣告類相關(guān)專業(yè)本科以上學(xué)歷;
2、經(jīng)驗:5-10年工作經(jīng)驗熟悉餐飲、零售等大消費領(lǐng)域的市場營銷方式;
3、有良好的文案撰寫能力、平面設(shè)計理解審美,熟悉線上營銷推廣渠道;
4、洞察力:較強的營銷策劃能力、市場洞察力;
5、管理向上,向下,橫向,內(nèi)部和外部關(guān)系; 建立多樣化的網(wǎng)絡(luò); 快速找到共同點; 公平公正地對待差異; 將每個人都視為首選客戶;
6、高度積極主動的工作風(fēng)格:抗壓能力和韌性,開放的心態(tài)和優(yōu)秀的學(xué)習(xí)能力,勇于接受挑戰(zhàn),并使用創(chuàng)新方法達成結(jié)果;
7、對數(shù)據(jù)敏感,有較強的邏輯思維能力與數(shù)據(jù)分析能力。