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更新于 4月28日

孵化器運營專員

4000-8000元
  • 延安黃陵縣
  • 1-3年
  • 大專
  • 全職
  • 招3人

職位描述

孵化器企業(yè)服務(wù)專利/商標/知識產(chǎn)權(quán)
崗位職責(zé): 1.為入孵企業(yè)提供相關(guān)孵化服務(wù),如政策咨詢、項目申報、商業(yè)規(guī)劃等; 2.協(xié)助進行企業(yè)入駐后的服務(wù),做好客戶資料的收集和整理歸檔,對客戶進行分析管理; 3.做好孵化器紙質(zhì)資料和電子資料檔案的整理工作; 4.及時了解行業(yè)動態(tài)及國家和地方相關(guān)政策,收集、研究政策文件及基礎(chǔ)材料,編撰項目申報材料并報送相關(guān)單位,跟進項目申報進展; 5.配合完成中心主題講座、項目路演、創(chuàng)業(yè)賽事等活動的策劃及執(zhí)行工作; 6.及時完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。 任職要求: 1. 年齡30歲以內(nèi),具有本科及以上學(xué)歷; 2.具有三年及以上科技園/孵化器、知識產(chǎn)權(quán)服務(wù)機構(gòu)工作經(jīng)驗者優(yōu)先(優(yōu)秀應(yīng)屆畢業(yè)生(一本學(xué)歷)可放寬條件); 3.熟悉科技創(chuàng)業(yè)孵化相關(guān)法律法規(guī)和政策;熟悉企業(yè)運營,自我學(xué)習(xí)能力強;具有良好的書面表達和文字處理能力;具有良好的組織策劃能力; 4.思維敏捷、具有很強的服務(wù)意識、責(zé)任心強、辦事公正、熱情大方、具有良好的心里素養(yǎng),有親和力; 5.熟練掌握Excel、Word、PPT、Photoshop等辦公軟件。 薪資福利:薪資面議,五險一金、法定節(jié)假日、周末雙休。 工作地址:延安

工作地點

延安黃陵縣軒轅大道1號

職位發(fā)布者

劉女士/負責(zé)人

立即溝通
陜西軒轅創(chuàng)新服務(wù)有限公司
陜西匯科創(chuàng)新園區(qū)管理有限責(zé)任公司作為省屬大型國有企業(yè)陜西科技控股集團有限責(zé)任公司旗下專注于園區(qū)運營的核心子公司,依托國有集團的強大資源與雄厚實力,在園區(qū)運營領(lǐng)域成績斐然,已成為行業(yè)內(nèi)的標桿企業(yè)。自成立以來,公司通過整合政府、產(chǎn)業(yè)、學(xué)術(shù)、研究、資本及用戶等多方資源,致力于打造具有競爭力的產(chǎn)業(yè)園區(qū),推動區(qū)域經(jīng)濟發(fā)展與產(chǎn)業(yè)升級。在國有集團的戰(zhàn)略引領(lǐng)下,我們精準聚焦園區(qū)運營,涵蓋政策咨詢服務(wù)、科技產(chǎn)業(yè)培育、科技成果轉(zhuǎn)化以及招商引資等業(yè)務(wù),積極參與秦創(chuàng)原產(chǎn)業(yè)新興示范區(qū)、高??萍汲晒D(zhuǎn)化平臺、上市企業(yè)培育庫的建設(shè),形成了具有特色的孵化模式和專業(yè)化的運營能力。在園區(qū)運營方面,我們充分發(fā)揮國有優(yōu)勢,整合行業(yè)頂尖資源,引入先進的規(guī)劃理念和管理模式。目前,已成功打造黃陵、留壩、涇陽和大荔等多個園區(qū)運營成功典范,累計為各地對接項目超過2300家,招商落地科技型企業(yè)近100家,成功認定省級小型微型企業(yè)創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新示范基地1個、省級科技企業(yè)孵化器1個、省級眾創(chuàng)空間3個、市級眾創(chuàng)空間1個、市級“301特區(qū)”1個,取得了良好的經(jīng)濟效益和社會效益,推動了當(dāng)?shù)禺a(chǎn)業(yè)的轉(zhuǎn)型升級,成為區(qū)域經(jīng)濟增長的新引擎,相關(guān)運營模式還入選秦創(chuàng)原典型案例,并被新華社、中國新聞社、中國科技投資、中國孵化器等多家主流媒體專題報道。公司嚴格遵循國有企業(yè)管理規(guī)范,建立現(xiàn)代企業(yè)管理制度及流程,薪酬待遇方面為員工提供富有競爭力的薪酬體系,除了固定薪資外,還設(shè)有績效獎金、項目獎金等,充分激勵員工的工作積極性。福利方面,涵蓋五險一金,為員工提供全方位的健康與生活保障,同時享有帶薪年假、節(jié)日福利、定期體檢、員工團建等豐富福利,關(guān)注員工的身心健康和生活品質(zhì)。員工晉升上,公司擁有完善的晉升機制,為員工提供廣闊的職業(yè)發(fā)展空間。我們根據(jù)員工的工作表現(xiàn)、專業(yè)能力和職業(yè)素養(yǎng),制定個性化的晉升路徑。同時,公司定期組織內(nèi)部競聘,為有能力的員工提供快速晉升的機會,助力員工實現(xiàn)個人職業(yè)目標。隨著公司業(yè)務(wù)的不斷拓展,我們期待更多優(yōu)秀人才加入我們的團隊。在這里,你將在國有企業(yè)的廣闊平臺上獲得廣闊的發(fā)展空間、完善的培訓(xùn)體系和富有競爭力的薪酬福利。無論你是園區(qū)運營專家,還是充滿熱情的職場新人,都能在我們的平臺上實現(xiàn)個人價值,與我們一同開創(chuàng)園區(qū)運營的新篇章,開啟職業(yè)發(fā)展的全新征程!
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