崗位職責(zé):
產(chǎn)品戰(zhàn)略與規(guī)劃
1、洞察中國護(hù)膚品市場趨勢、消費者需求(特別是線上渠道)、競爭格局及技術(shù)發(fā)展,制定公司中長期產(chǎn)品戰(zhàn)略及年度產(chǎn)品規(guī)劃
2、根據(jù)公司整體業(yè)務(wù)目標(biāo),確定產(chǎn)品組合策略(新品類拓展及現(xiàn)有品類優(yōu)化、淘汰等
3、主導(dǎo)產(chǎn)品線規(guī)劃,明確各產(chǎn)品線的定位、目標(biāo)用戶、核心賣點及價格策略
4、建立并持續(xù)完善產(chǎn)品管理體系與流程
產(chǎn)品開發(fā)與生命周期管理
1、領(lǐng)導(dǎo)產(chǎn)品團(tuán)隊進(jìn)行新產(chǎn)品開發(fā)(NPD)流程:從市場調(diào)研、概念創(chuàng)意、配方/包材可行性評估(與研發(fā)、供應(yīng)鏈緊密協(xié)作)、成本核算、產(chǎn)品定義、開發(fā)測試到最終上市
2、負(fù)責(zé)現(xiàn)有產(chǎn)品線的生命周期管理,包括產(chǎn)品迭代升級、配方優(yōu)化、包裝更新、功效宣稱優(yōu)化、價格調(diào)整及退市決策
市場與用戶洞察
1、深度理解護(hù)膚品目標(biāo)用戶(特別是電商用戶)的膚質(zhì)、需求、痛點、購買決策路徑及使用習(xí)慣
2、主導(dǎo)用戶調(diào)研(問卷、訪談、焦點小組、社群聆聽)、數(shù)據(jù)分析(銷售數(shù)據(jù)、用戶行為數(shù)據(jù)、市場數(shù)據(jù)、競品數(shù)據(jù)),提煉有價值的洞察指導(dǎo)產(chǎn)品決策
3、密切監(jiān)控競品動態(tài)(新品、定價、營銷策略、用戶反饋),進(jìn)行深度競品分析
跨部門協(xié)同領(lǐng)導(dǎo)
1、作為產(chǎn)品線的核心負(fù)責(zé)人,高效協(xié)同研發(fā)(配方、包材、功效測試)、供應(yīng)鏈(采購、生產(chǎn)、品控)、市場營銷(品牌、推廣、內(nèi)容)、銷售/電商運營(平臺運營、活動策劃)、設(shè)計(視覺、包裝)等關(guān)鍵部門
2、確保產(chǎn)品策略在各部門的有效落地,推動項目按時按質(zhì)完成
3、清晰傳達(dá)產(chǎn)品價值、核心賣點及目標(biāo)用戶畫像給營銷和銷售團(tuán)隊
產(chǎn)品上市與增長
1、主導(dǎo)新產(chǎn)品上市計劃,包括定位、定價、渠道策略、核心信息、上市節(jié)奏等
2、監(jiān)控產(chǎn)品上市后的表現(xiàn)(銷售、利潤、用戶評價、市場份額、復(fù)購率),分析數(shù)據(jù)并制定優(yōu)化方案(產(chǎn)品迭代、營銷調(diào)整)
部門管理與建設(shè)
1、招聘、培養(yǎng)、激勵和管理產(chǎn)品團(tuán)隊成員(產(chǎn)品經(jīng)理、產(chǎn)品策劃等)
2、建立高效的團(tuán)隊工作流程和文化,提升團(tuán)隊專業(yè)能力和執(zhí)行力,設(shè)定清晰的團(tuán)隊和個人目標(biāo),并進(jìn)行績效評估
任職要求:
學(xué)歷專業(yè)1、本科及以上學(xué)歷,最好是生物工程、藥學(xué)、醫(yī)學(xué)類相關(guān)專業(yè)
知識、技能、經(jīng)驗要求
1、5年以上產(chǎn)品管理相關(guān)工作經(jīng)驗,其中至少3年以上專注于護(hù)膚品、美妝或個護(hù)行業(yè),3年以上團(tuán)隊管理經(jīng)驗
2、必須具備成功的護(hù)膚品電商產(chǎn)品(自有品牌或知名品牌電商線)全流程管理經(jīng)驗,有從0到1打造成功爆款案例者優(yōu)先
3、熟悉化妝品行業(yè)知識、皮膚學(xué)知識,政策法規(guī),具備良好的產(chǎn)品使用技能和鑒別能力
4、熟悉包裝的工藝、材質(zhì)、成本報價
5、帶過2人以上的產(chǎn)品開發(fā)團(tuán)隊
6、深入理解中國主流電商平臺(天貓、京東、抖音電商、小紅書、微信商城等)的運營規(guī)則和玩法
核心勝任力
1、客戶導(dǎo)向:理解并滿足客戶的需求,竭力提升客戶體驗,注重客戶關(guān)系的建立與經(jīng)營
2、商業(yè)洞察:能發(fā)現(xiàn)商業(yè)機(jī)會,制定商業(yè)策略,實現(xiàn)商業(yè)價值
3、推動執(zhí)行:明確團(tuán)隊目標(biāo)和任務(wù),通過計劃、組織、監(jiān)控和評估復(fù)盤的循環(huán)動作,確保目標(biāo)達(dá)成
4、創(chuàng)新:心態(tài)開放,能主動提出新想法,并付諸實踐
5、戰(zhàn)略性思考:理解企業(yè)整體戰(zhàn)略,制定所負(fù)責(zé)職能/事業(yè)部的戰(zhàn)略及規(guī)劃