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【崗位職責(zé)】
1.負(fù)責(zé)處理公司涉外法律事務(wù)，提供專業(yè)法律支持；
2.對(duì)接國(guó)際合作伙伴，協(xié)調(diào)解決涉外法律爭(zhēng)議與合規(guī)風(fēng)險(xiǎn)；
3.動(dòng)態(tài)跟蹤國(guó)際法律法規(guī)及政策變化，定期出具法律風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估報(bào)告及應(yīng)對(duì)策略；
4.起草、審核英文法律文件，確保符合國(guó)際法律標(biāo)準(zhǔn)與公司利益；
5.參與國(guó)際業(yè)務(wù)談判，為公司全球化戰(zhàn)略提供法律保障與決策支持。
【任職要求】
1.學(xué)歷背景：法學(xué)碩士及以上學(xué)歷，涉外法律、國(guó)際商法方向優(yōu)先，985/211院?；蚝Ｍ庵▽W(xué)院畢業(yè)者優(yōu)先；
2.專業(yè)能力：有一定的涉外法律實(shí)務(wù)經(jīng)驗(yàn)，熟悉跨境合規(guī)體系；
3.語(yǔ)言能力：英語(yǔ)可作為工作語(yǔ)言（可提供專八、雅思7.0或同等證書(shū)優(yōu)先），掌握第二外語(yǔ)者優(yōu)先；
4.綜合素質(zhì)：具備卓越的跨文化溝通能力、談判技巧及抗壓能力，能高效協(xié)調(diào)國(guó)內(nèi)外團(tuán)隊(duì)與資源；
5.職業(yè)素養(yǎng)：恪守職業(yè)道德，適應(yīng)高頻差旅與國(guó)際化工作節(jié)奏