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崗位職責(zé)：
1、體系規(guī)劃與建設(shè)： 主導(dǎo)公司信息安全管理體系（ISMS）的建設(shè)與持續(xù)優(yōu)化，制定清晰的實(shí)施路線圖，并推動(dòng)ISO 27001、網(wǎng)絡(luò)安全等級(jí)保護(hù)等國際/國內(nèi)標(biāo)準(zhǔn)的認(rèn)證落地；
2、合規(guī)管理與審計(jì)應(yīng)對(duì)： 主動(dòng)跟蹤并解讀《網(wǎng)絡(luò)安全法》、《數(shù)據(jù)安全法》等法律法規(guī)及客戶安全標(biāo)準(zhǔn)，將其轉(zhuǎn)化為內(nèi)部可執(zhí)行的要求。負(fù)責(zé)內(nèi)外部審計(jì)（包括客戶審計(jì)）的對(duì)接、準(zhǔn)備與應(yīng)對(duì)工作，確保順利通過；
3、風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估與治理：策劃并執(zhí)行年度信息安全風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估，精準(zhǔn)識(shí)別對(duì)公司業(yè)務(wù)（如生產(chǎn)、研發(fā)）構(gòu)成威脅的安全隱患，并推動(dòng)相關(guān)部門制定有效的處置措施，形成風(fēng)險(xiǎn)管理閉環(huán)；
4、制度制定與文化培育： 制定、修訂并推廣公司級(jí)的信息安全方針、制度與流程。通過組織有效的培訓(xùn)與宣傳活動(dòng)，提升全員安全意識(shí)，培育公司安全文化；
5、業(yè)務(wù)賦能與咨詢： 深入業(yè)務(wù)部門（如研發(fā)、生產(chǎn)），為其提供前瞻性、可落地的安全解決方案，將安全要求無縫集成到新產(chǎn)品立項(xiàng)、系統(tǒng)開發(fā)與業(yè)務(wù)流程中；
6、持續(xù)改進(jìn)： 基于審計(jì)結(jié)果、安全事件和業(yè)務(wù)變化，主動(dòng)驅(qū)動(dòng)ISMS的持續(xù)改進(jìn)，提升體系的有效性和效率。
崗位要求：
1、本科及以上學(xué)歷，信息安全、計(jì)算機(jī)科學(xué)、管理學(xué)等相關(guān)專業(yè)；
2、擁有3年以上企業(yè)ISMS建設(shè)或合規(guī)管理實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn)，至少完整參與過一次ISO 27001認(rèn)證項(xiàng)目。 持有CISSP, CISM, ISO 27001 LA, CISP等權(quán)威認(rèn)證者優(yōu)先；
3、深刻理解并能夠應(yīng)用ISO 27001、網(wǎng)絡(luò)安全等級(jí)保護(hù)2.0等主流安全體系和認(rèn)證。熟悉中國網(wǎng)絡(luò)安全與數(shù)據(jù)保護(hù)法律法規(guī)體系，具備將法規(guī)要求轉(zhuǎn)化為內(nèi)部控制措施的能力；
4、能準(zhǔn)確評(píng)估安全風(fēng)險(xiǎn)對(duì)業(yè)務(wù)的潛在影響，且能跨部門協(xié)調(diào)資源，推動(dòng)安全項(xiàng)目落地；
5、能撰寫高質(zhì)量的體系文件，并能向不同背景的同事清晰闡述安全價(jià)值；
6、擁有強(qiáng)烈的責(zé)任心、嚴(yán)謹(jǐn)?shù)倪壿嬎季S、主動(dòng)解決問題的意識(shí)，以及良好的團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神。