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基本薪資+績效+餐補+提成，綜合薪資5K~7K；
工作8:30-12:00；14:00-17:30，周末雙休、帶薪年假、績效、五險一金、出差補貼、年輕化團隊
一、崗位職責
1. 報告編制與審核：獨立、準確地編制各類環(huán)境檢測報告（涵蓋水質、廢氣、噪聲、土壤、固廢等），并依據技術規(guī)范對報告內容進行審核。
2. 數據核對與驗證：嚴謹核對檢測數據、樣品信息、分析方法及標準限值，確保報告數據的準確性、完整性與可追溯性。
3. 格式規(guī)范與標準化：嚴格按照公司報告模板、國家及行業(yè)標準（如《檢驗檢測機構資質認定評審準則》）進行報告格式、排版和用語的規(guī)范化處理。
4. 內容邏輯性審核：初步審核報告內容的邏輯性與合理性，對異常數據或信息缺失情況，能主動與采樣、分析及項目負責人溝通確認。
5. 報告檔案管理：負責檢測報告及相關原始記錄的整理、歸檔、發(fā)放及登記管理工作。
6. 客戶技術支持：協(xié)助銷售或項目負責人，為客戶提供關于報告內容的專業(yè)解釋與說明。
二、任職資格
1. 學歷與專業(yè)：大專及以上學歷，環(huán)境科學、環(huán)境工程、化學化工、分析化學、生態(tài)學、生物技術等相關理工科專業(yè)。
2. 工作經驗：具備1年以上環(huán)境檢測行業(yè)報告編制、實驗室分析或質量管理相關工作經驗者優(yōu)先。
? 優(yōu)秀的應屆畢業(yè)生，如專業(yè)基礎扎實且熟悉辦公軟件，亦可考慮。
3. 核心技能：
? 軟件操作：必須精通Office辦公軟件，熟練掌握Word、Excel，能高效進行文檔排版、表格制作與數據處理。
? 嚴謹細致：對數字和文字高度敏感，具備極強的責任心與耐心，能敏銳發(fā)現報告中的細微錯誤。
? 學習能力：能夠快速學習并掌握各類環(huán)境檢測標準、技術規(guī)范及公司質量管理體系文件。
4.軟性素質
（1）責任心與原則性：深刻理解檢測報告的嚴肅性與法律效力，堅持原則，確保報告的客觀、公正。
（2）溝通能力：具備良好的內部溝通能力，能與實驗室、采樣、業(yè)務等部門同事有效協(xié)作，解決問題。
（3）抗壓能力：能夠在項目集中、報告交付時間緊迫的情況下，保持高效和穩(wěn)定的工作輸出。
（4）團隊合作：具備團隊精神，能夠積極配合團隊完成工作任務。