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崗位職責(zé)： 1、全面負(fù)責(zé)研發(fā)中心（ODM/OEM）管理工作，組織研究行業(yè)、市場(chǎng)最新產(chǎn)品和技術(shù)發(fā)展方向，擬定公司產(chǎn)品與技術(shù)發(fā)展規(guī)劃； 2、負(fù)責(zé)建立公司研發(fā)、設(shè)計(jì)管理體系，根據(jù)市場(chǎng)及客戶需求不斷研發(fā)、設(shè)計(jì)符合市場(chǎng)的新產(chǎn)品，制定不斷提升、優(yōu)化的設(shè)計(jì)方案，并對(duì)產(chǎn)品在生產(chǎn)各個(gè)環(huán)節(jié)進(jìn)行技術(shù)指導(dǎo)、監(jiān)督； 3、制定公司研發(fā)技術(shù)管理制度和技術(shù)工藝標(biāo)準(zhǔn)，明確本部門崗位責(zé)任制和工作流程，并加強(qiáng)與采購(gòu)、生產(chǎn)、品質(zhì)、銷售等部門的工作協(xié)作； 4、建立健全公司技術(shù)管理科研和新產(chǎn)品開發(fā)管理等規(guī)章制度，及時(shí)組織解決生產(chǎn)中的技術(shù)關(guān)鍵和重大技術(shù)問(wèn)題； 5、指導(dǎo)、審核所有項(xiàng)目技術(shù)方案，并在項(xiàng)目完成后進(jìn)行質(zhì)量評(píng)估； 6、制定研發(fā)部門的核心人才培養(yǎng)計(jì)劃，做好團(tuán)隊(duì)梯隊(duì)建設(shè)，指導(dǎo)與提升整個(gè)團(tuán)隊(duì)的技術(shù)與管理水平。 任職資格： 1、本科及以上學(xué)歷，自動(dòng)化、電力電子等專業(yè)背景，專業(yè)理論知識(shí)扎實(shí)，8年以上家電電控行業(yè)、電動(dòng)工具行業(yè)、電源行業(yè)或者新能源逆變器行業(yè)技術(shù)和產(chǎn)品的研究開發(fā)經(jīng)歷，其中3年以上同等職位工作經(jīng)驗(yàn)； 2、熟悉PCBA家電代工行業(yè)，對(duì)智能控制器行業(yè)產(chǎn)品的設(shè)計(jì)與開發(fā)，具有扎實(shí)的研發(fā)設(shè)計(jì)能力及管理能力，具備較強(qiáng)的執(zhí)行能力，責(zé)任心強(qiáng)； 3、有較強(qiáng)的市場(chǎng)和技術(shù)發(fā)展洞察能力，能迅速把握市場(chǎng)前沿的技術(shù)和產(chǎn)品發(fā)展趨勢(shì)； 4、具有較強(qiáng)的技術(shù)領(lǐng)導(dǎo)能力、邏輯分析能力、研發(fā)創(chuàng)新能力和團(tuán)隊(duì)管理能力，及解決重大技術(shù)問(wèn)題的能力； 5、有知名智能控制器行業(yè)技術(shù)管理工作經(jīng)驗(yàn)，英語(yǔ)能成為工作語(yǔ)言者優(yōu)先。