崗位職責(zé):
1.系統(tǒng)維護與監(jiān)控:負責(zé)維護MES系統(tǒng)的日常運行,解決各種軟件缺陷,監(jiān)控服務(wù)器運行性能與服務(wù)狀態(tài),及時對系統(tǒng)問題的響應(yīng)處理,確保系統(tǒng)的高可用性和穩(wěn)定運行;
2.數(shù)字化系統(tǒng)運維:負責(zé)數(shù)字化系統(tǒng)的日常運維工作,及時響應(yīng)業(yè)務(wù)用戶在使用數(shù)字化系統(tǒng)過程中的問題和訴求,及時解決問題,實現(xiàn)問題的閉環(huán)管理;
3.人員培訓(xùn):建立MES運維培訓(xùn)體系,負責(zé)現(xiàn)場業(yè)務(wù)用戶的培訓(xùn);
4.系統(tǒng)權(quán)限管理:根據(jù)用戶崗位建立用戶權(quán)限體系,負責(zé)用戶日常權(quán)限管理和審計;
5.系統(tǒng)功能發(fā)布與實施:組織對系統(tǒng)功能進行測試與發(fā)布,新功能實施與推廣等;
6.系統(tǒng)問題分析與優(yōu)化:從日常運維和業(yè)務(wù)用書角度,提出系統(tǒng)優(yōu)化建議并推動系統(tǒng)功能的不斷完善;
7.其他支持性工作。
任職要求:
1.***大學(xué)本科及以上學(xué)歷;
2.40周歲以下,3年及以上制造業(yè)MES類工作經(jīng)歷,熟悉MES系統(tǒng)的應(yīng)用架構(gòu)、技術(shù)架構(gòu);
3.5年及以上信息技術(shù)職位工作經(jīng)驗,具備ERP/MES等制造業(yè)項目運維經(jīng)驗。
4.工作細致,具備較強的組織協(xié)調(diào)能力,責(zé)任心強。