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一、崗位職責

1. 統(tǒng)籌公司日常行政事務，包括公文流轉、會議組織、后勤保障等，建立標準化行政流程并優(yōu)化落地；
2. 負責員工宿舍全周期管理，涵蓋租賃洽談、房源維護、住宿分配、費用結算及住宿紀律監(jiān)督；
3. 主導廠區(qū)保安團隊管理，制定安保制度、巡邏方案及應急處置流程，保障廠區(qū)人員、財產(chǎn)安全；
4. 督導生產(chǎn)車間現(xiàn)場管理，推動5S標準執(zhí)行，協(xié)調解決現(xiàn)場行政配套問題，提升生產(chǎn)環(huán)境規(guī)范性；
5. 組織行政點檢工作，建立點檢臺賬，跟蹤問題整改閉環(huán)，確保行政設施、辦公/生產(chǎn)環(huán)境符合管理要求；
6. 協(xié)調內外部相關部門（如物業(yè)、公安、供應商等），處理行政類突發(fā)事件及跨部門協(xié)作事宜；
7. 管控行政費用預算，優(yōu)化資源配置，降低行政運營成本，提升行政工作效率與服務質量。

二、任職要求

1. 本科及以上學歷，行政管理、工商管理等相關專業(yè)優(yōu)先；
2. 具備3年以上生產(chǎn)型企業(yè)行政管理經(jīng)驗，汽車/新能源車輛行業(yè)從業(yè)者優(yōu)先；
3. 熟悉生產(chǎn)企業(yè)行政管理制度、后勤保障流程及現(xiàn)場管理規(guī)范，能獨立搭建行政管控體系；
4. 具備極強的協(xié)調溝通能力、問題解決能力及抗壓能力，以結果為導向，執(zhí)行力突出；
5. 原則性強，責任心強，具備良好的團隊管理能力及服務意識，能適應生產(chǎn)型企業(yè)工作節(jié)奏。