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一、崗位職責(zé)
1、負(fù)責(zé)公司設(shè)備的管理、維修、維護(hù)、保養(yǎng)、故障診斷和排除,填寫維修日志; 2、負(fù)責(zé)安裝、調(diào)試設(shè)備,以滿足生產(chǎn)方面的要求;
3、負(fù)責(zé)設(shè)備的定期維護(hù)檢修工作,按照保養(yǎng)計(jì)劃進(jìn)行設(shè)備保養(yǎng)及校準(zhǔn);
4、對設(shè)備、保養(yǎng)記錄進(jìn)行總結(jié)分析,發(fā)現(xiàn)問題,及時(shí)上報(bào)解決;
5、解決各類技術(shù)問題,.需要編寫維護(hù)報(bào)告,向上級匯報(bào)設(shè)備的維修狀況和需求; 設(shè)備包括:電池生產(chǎn)設(shè)備,電機(jī)生產(chǎn)設(shè)備,整車裝配設(shè)備,檢測設(shè)備,沖壓、充電樁,機(jī)械臂等設(shè)備
三、任職要求
l 高中專及以上學(xué)歷,電氣、電氣自動(dòng)化專業(yè)優(yōu)先考慮;接受無經(jīng)驗(yàn)入職
20-40歲,男女不限,身體健康,吳傳染性疾病
l 具備良好的團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神和溝通能力,能夠承受工作壓力,具有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力和創(chuàng)新精神。
四、薪資福利
l 試用期(45-60天):
l 薪資:[無責(zé)底薪4000+加班津貼+技能津貼+學(xué)歷補(bǔ)貼,綜合8K+]
l 福利:五險(xiǎn)一金、帶薪年假(按比例折算)、節(jié)日福利等。
l 轉(zhuǎn)正后:
l 薪資:[4500底薪+績效+加班津貼+技能津貼+學(xué)歷補(bǔ)貼,綜合8-1.2K],根據(jù)個(gè)人能力和績效進(jìn)行調(diào)整。
福利:五險(xiǎn)一金、帶薪年假、節(jié)日福利、年終獎(jiǎng)金、定期團(tuán)建、免費(fèi)體檢等。