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更新于 4月28日

急招焊工-月入10000(包?。?img src="https://img05.zhaopin.com/2012/other/mobile/capp/position/ui24/tag_CV_juli.png" class="summary-plane__proxy">

9000-10000元
  • 宜賓興文縣
  • 經驗不限
  • 學歷不限
  • 全職
  • 招100人

職位描述

包吃包住
主要焊接配電箱 必須持有焊工證 新盜福利: 1、360-450一天,包吃包住。月綜合工資10000左右 2、入職二個月購買五險,三個月后買公積金帶薪年假、婚假、產假、陪產假、喪假、工傷假等 3.節(jié)假日禮品,端午、中秋、春節(jié)均有禮品發(fā)放 4、晉升:每年多次培訓學習機會,生產助理-技術員-資深技術員-班組長-主管 5、食宿說明: 1.免費用工作餐(兩餐,午餐和晚上加班餐),2、免費住宿 四、上班時間: 8:00-17.00、加班到晚上8點正常工作8小時,多加班2個小時,自愿加班上六休一,每月10號準時發(fā)放上月工資 : 1、根據焊接工藝指導書,選擇合適的焊接工藝和原材料,進行產品零件、設備的焊接; 2、進行焊條烘干、零件預熱,焊渣清除,必要時進行焊后熱處理,并做好焊接記錄,確保焊接質量; 3、焊接完成后,檢驗夾渣、未焊透現象,及時進行補焊、重焊; 4、定期對焊機、箱式爐、烘干爐進行維護保養(yǎng),獨立或配合其他人完成焊接設備的維修。 原標題:《焊工》

工作地點

宜賓興文縣四川興文苗族工業(yè)園區(qū)

入職公司信息

  • 入職公司: 某大型公司
  • 公司地址: 重慶九龍坡區(qū)
  • 公司人數: 500-999人

認證資質

  • 人力資源服務許可認證

    人力資源服務許可證是由國家人力資源與社會保障相關部門頒發(fā),代表人才經紀人所在企業(yè)可以合法開展人力資源相關業(yè)務的資質證件。展示該標簽代表該企業(yè)發(fā)布此職位時已上傳《人力資源服務許可證》或《人力資源服務備案證書》并經由平臺審驗通過。

職位發(fā)布者

魏女士/招聘

剛剛活躍
立即溝通
四川樹職人力資源有限公司
致力于為各類企業(yè)提供全方位的人力資源解決方案,以滿足企業(yè)在不同發(fā)展階段的人才需求。我們的服務涵蓋了人力資源的各個領域,包括人才招聘與選拔、培訓與發(fā)展、績效管理、薪酬福利管理、員工關系管理以及人力資源外包服務等。憑借豐富的行業(yè)經驗、專業(yè)的團隊和先進的管理理念,我們能夠為客戶提供高效、優(yōu)質、定制化的人力資源服務。一、招聘與選拔我們擁有廣泛的人才資源網絡和專業(yè)的招聘團隊,能夠根據客戶的需求,快速、精準地為其尋找到合適的人才。無論是高級管理人才、專業(yè)技術人才還是基層員工,我們都能通過多樣化的招聘渠道和科學的選拔流程,為客戶篩選出最具潛力和匹配度的候選人。二、培訓與發(fā)展我們深知員工的成長對于企業(yè)的重要性,因此為客戶提供全面的培訓與發(fā)展解決方案。從新員工入職培訓、崗位技能培訓到領導力發(fā)展培訓,我們根據企業(yè)的戰(zhàn)略目標和員工的職業(yè)規(guī)劃,設計個性化的培訓課程,幫助員工提升能力,實現職業(yè)發(fā)展,同時為企業(yè)的持續(xù)發(fā)展提供有力的人才支持。三、績效管理我們協(xié)助企業(yè)建立科學、合理的績效管理體系,通過設定明確的目標、制定客觀的評估標準、進行定期的績效評估和反饋,激勵員工發(fā)揮最大潛力,提高工作效率和績效水平,實現企業(yè)與員工的共同成長。四、薪酬福利管理我們根據市場行情和企業(yè)實際情況,為客戶設計具有競爭力的薪酬福利體系。通過合理的薪酬結構設計、福利項目規(guī)劃和薪酬調整機制,吸引和保留優(yōu)秀人才,提高員工滿意度和忠誠度。五、員工關系管理我們注重建立和諧、穩(wěn)定的員工關系,為企業(yè)提供員工溝通、勞動法律咨詢、糾紛處理等服務,營造良好的企業(yè)文化和工作氛圍,增強員工的歸屬感和團隊凝聚力。六、人力資源外包服務對于一些企業(yè),我們提供人力資源外包服務,包括人事代理、勞務派遣、崗位外包等。通過將部分或全部人力資源管理職能外包給我們,企業(yè)可以專注于核心業(yè)務,降低管理成本,提高運營效率。在未來的發(fā)展中,[人力資源公司名稱]將繼續(xù)秉承“專業(yè)、誠信、創(chuàng)新、共贏”的服務理念,不斷提升服務質量和水平,為客戶提供更優(yōu)質、更全面的人力資源服務,助力企業(yè)實現戰(zhàn)略目標,共同創(chuàng)造美好的未來!
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