一、崗位職責(專業(yè)能力+熟悉當?shù)丨h(huán)境)
1、負責項目的日常運營工作,制定詳細且切實可行的項目執(zhí)行計劃,合理安排人員及其他各類資源,確保項目高效運轉;
2、必須熟悉當?shù)丨h(huán)境、交通路網(wǎng)及節(jié)點分布,確保日常巡站及跨站點業(yè)務協(xié)調的高效落地;
3、負責客戶關系維護,及時了解客戶需求,提供優(yōu)質的解決方案,確保項目順利開展與推進,同時處理各類問題與建議,不斷提升客戶滿意度;
4、嚴格把控項目運營成本,從人力、物力、財力等方面進行精細化管理,降低運營費用?;
5、負責收集、整理和分析項目運營數(shù)據(jù),根據(jù)關鍵問題制定針對性的改進措施,通過數(shù)據(jù)分析發(fā)現(xiàn)問題并解決問題;
6、負責做好相關文檔資料的整理歸檔工作,確保項目資料的完整性和可追溯性;
7、負責與公司各部門保持密切溝通與協(xié)作,協(xié)調各方資源,解決項目推進過程中遇到的問題;
8、全面負責區(qū)域內(nèi)快遞員異常事件處理。
二、任職要求
1、大專及以上學歷,必須有多年快遞一線工作經(jīng)驗和項目管理經(jīng)驗;
2、熟悉當?shù)丨h(huán)境與路線,對郵政快遞業(yè)務各類流程、模式了解者優(yōu)先,必須熟悉快遞業(yè)務流程,能夠快速應對和解決項目運營過程中出現(xiàn)的各類問題;
3、具備較強的溝通與協(xié)調能力,可通過溝通協(xié)調實現(xiàn)內(nèi)外部資源的動態(tài)配置與效能最大化,在復雜業(yè)務場景中高效解決問題;
4、熟練運用辦公軟件,具有良好的人際溝通協(xié)調能力、學習能力、抗壓力、執(zhí)行力。
三、薪資待遇
月薪6-8k(具體細節(jié)面試溝通),繳納五險一金,各種綜合補助及節(jié)假日福利。
四、工作時間
標準工時,根據(jù)項目實際進展進行安排。
五、工作地點
懷化市鶴城區(qū)城中街道人民南路118號(中國郵政集團有限公司懷化市分公司)。