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1、崗位要求：
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3D設計軟件使用技能、2D設計軟件使用技能、辦公相關軟件使用技能
持有模具設計師資格證或相關資格證優(yōu)先考慮
10年相關工作經(jīng)驗及5年以上團隊管理經(jīng)驗
在模具設計和管理及相關方面，具有系統(tǒng)的、完整的成熟經(jīng)驗
2.主要工作職能：
一、組織建設
1.負責設定團隊目標，并訂立相應的績效考核標準；
2.負責定期組織團隊活動與溝通會議，促進團隊凝聚力提升；
3.負責實施團隊技能比武活動，不斷提高員工的技能。
二、標準體系的建立
負責制定并實施沖模的設計管理規(guī)范和標準，確保所有的模具設計符合公司的技術要求和制造效率。
三、產(chǎn)品的規(guī)劃與設計
1.負責按照模具項目開發(fā)過程中的各個節(jié)點完成情況進行跟蹤評估，對五金模具工裝結(jié)構設計統(tǒng)籌和部署，并對方案組織和實施執(zhí)行；
2.負責根據(jù)設計質(zhì)量達標管理要求，制定保障措施，并在模具設計、工裝開發(fā)項目過程中全面推廣。
四、計劃制定與實施；
1.根據(jù)產(chǎn)品開發(fā)計劃，制定模具設計計劃并組織實施；
2.負責模具設計各項重點工作落實，對模具設計進行把控；
3.協(xié)助完成上級主管安排的各項工作。
五、風險評估
1.根據(jù)產(chǎn)品圖和配套開發(fā)說明書，確定模具總體結(jié)構方案并組織模具總體結(jié)構評審；
2.定期評估模具設計風險，并訂立相應的應對措施；
3.統(tǒng)籌沖模設計全過程，負責內(nèi)部模具技術攻關、新產(chǎn)品開發(fā)模具的技術指導與推動。