職位描述
店長品牌店特產煙酒茶玩具/禮品
為旗下子公司代為招聘
崗位職責:
1.負責體驗店日常運營，包括陳列、衛(wèi)生、接待流程的標準化管理，確保店鋪形象整潔、規(guī)范，為客戶提供良好的購物環(huán)境；
2. 負責門店業(yè)務的開發(fā)，同時做好客戶信息及需求的收集、整理與分析；
3.負責回款的清收，關注銷售員的應收款情況，做好回款動作的落地；
4.負責門店客戶的信息管理、需求管理、關系管理與分級管理，關注銷售員的客戶管理動作并及時糾偏；
5.負責團隊人才盤點，完成人員定編、定崗、篩選聘用、考核等工作；
6.負責團隊成員能力評估，根據業(yè)務需要，針對性提升團隊人員能力，設計成長計劃，有計劃的開展人才培養(yǎng)工作；
7.了解團隊成員工作現狀，及時提供資源支持和指導性意見，協助業(yè)務成交；
8.按時查看團隊成員工作計劃與總結，并對其工作過程做復盤與分析，發(fā)現問題及時指導與糾偏；
9.協調市場資源，做好客戶調研，了解客戶需求變化的趨勢，并對競爭對手、競爭產品情況等做調研。
任職資格：
1.中專以上學歷，有1年及以上門店店長經驗；
2.目標至上，少說廢話，執(zhí)行第一；
3.有持續(xù)學習的心態(tài)，能夠讓自己持續(xù)有用；
4.懂業(yè)務開發(fā)和團隊管理，有過業(yè)務開發(fā)和團隊管理經驗；
5.溝通表達能力強，有面對不同客戶能夠提供差異化服務的能力
薪資：固定底薪6000-8000元/月+店內提成，綜合月收入1萬-1.5萬
工作地點
成都武侯區(qū)渝江飯店
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職位發(fā)布者
周雪萍/HRBP
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四川信睿合康醫(yī)療科技集團有限公司
信睿合康是一家專業(yè)從事醫(yī)療器械銷售的集團化公司，專注于為客戶提供醫(yī)療器械供應鏈整體解決方案。創(chuàng)始人歷經多年深耕，在醫(yī)療行業(yè)積累了豐富的經驗和深厚的專業(yè)底蘊，公司當前處于行業(yè)領先地位。公司的核心業(yè)務有八大領域：1、設備招投標業(yè)務；2、耗材配送業(yè)務；3、囤貨分銷業(yè)務；4、代理產品業(yè)務；5、財務咨詢業(yè)務；6、售后服務業(yè)務；7、SPD業(yè)務；8、醫(yī)共體業(yè)務。公司致力于提升全民健康水平和為大眾提供更好醫(yī)療服務產品，未來十年集團營收將突破100億元，核心員工有望成為公司股東，除薪資收入外還能獲得資本收益。關注四川信睿合康公司的四大理由：1、公司為員工提供系統化的人才培養(yǎng)機制，幫助員工不斷提升專業(yè)能力和綜合素質，學習成長是重要的福利；2、公司的用人原則是：提供同行業(yè)領先的薪酬水平，尋找成就更好自己的人士；公司職級晉升體系公開、透明、公正，能夠適應高標準、嚴要求的員工，在濃厚的創(chuàng)業(yè)干事環(huán)境中，發(fā)展機會更多，成長更快；3、信睿合康在市場活動中，堅守核心價值觀，行得正、站得直，客戶和社會各界對公司的尊重充分體現在業(yè)務合作的各個環(huán)節(jié)；4、公司平臺本身具備良好的客戶資源與供應商資源，2024年營收14億人民幣，進入公司發(fā)展的新人將具備非常好的業(yè)務起點，優(yōu)秀業(yè)務人員年收入50萬以上。
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