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更新于 4月19日

門店coach(講師/培訓(xùn)師)

7000-8000元
  • 三亞吉陽區(qū)
  • 經(jīng)驗(yàn)不限
  • 本科
  • 全職
  • 招1人

職位描述

職業(yè)與技能培訓(xùn)銷售培訓(xùn)線下授課培訓(xùn)/輔導(dǎo)服務(wù)
【職位要求】 1、本科及以上,專業(yè)不限,形象佳; 2、熟悉Apple產(chǎn)品,熟練操作Apple產(chǎn)品相關(guān)系統(tǒng); 3、具有良好的溝通能力,較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力; 4、通過Apple私教認(rèn)證考核及服務(wù)專員認(rèn)證,負(fù)責(zé)店面產(chǎn)品使用指導(dǎo)與售后服務(wù); 【崗位職責(zé)】 1.定期進(jìn)行內(nèi)部知識(shí)管理和經(jīng)驗(yàn)總結(jié)分享,持續(xù)店員、店長(zhǎng)能力提升; 2.參與店長(zhǎng)月度KPI產(chǎn)品相關(guān)得分打分與店長(zhǎng)工作表現(xiàn)的評(píng)估; 3.AEP進(jìn)度管理,所有店員AEP學(xué)習(xí)和考核進(jìn)度督導(dǎo)管理、門店店員、店長(zhǎng)學(xué)習(xí)質(zhì)量檢核; 4.協(xié)助店長(zhǎng)運(yùn)營(yíng)管理門店; 【上班時(shí)間】 根據(jù)經(jīng)銷商排班規(guī)則及商場(chǎng)營(yíng)業(yè)時(shí)間,實(shí)行輪休制度; 每日服務(wù)工作時(shí)間不超過8小時(shí)。 【薪酬結(jié)構(gòu)】 根據(jù)不同城市及所在門店級(jí)別基本工資+績(jī)效提成+資質(zhì)補(bǔ)貼

工作地點(diǎn)

三亞吉陽區(qū)1號(hào)港灣城(大菠蘿店)Apple授權(quán)專營(yíng)店

入職公司信息

  • 入職公司: 寧波美美家園電器服務(wù)有限公司
  • 公司地址: 寧波北侖區(qū)七星南路
  • 公司人數(shù): 1000-9999人

認(rèn)證資質(zhì)

  • 人力資源服務(wù)許可認(rèn)證

    人力資源服務(wù)許可證是由國(guó)家人力資源與社會(huì)保障相關(guān)部門頒發(fā),代表人才經(jīng)紀(jì)人所在企業(yè)可以合法開展人力資源相關(guān)業(yè)務(wù)的資質(zhì)證件。展示該標(biāo)簽代表該企業(yè)發(fā)布此職位時(shí)已上傳《人力資源服務(wù)許可證》或《人力資源服務(wù)備案證書》并經(jīng)由平臺(tái)審驗(yàn)通過。

職位發(fā)布者

宋女士/HR

三日內(nèi)活躍
立即溝通
公司Logo外企德科數(shù)字技術(shù)有限公司
外企德科(FESCO Adecco)作為一家中外合資的人力資源服務(wù)企業(yè),擁有龐大的服務(wù)網(wǎng)絡(luò)、豐富的客戶服務(wù)經(jīng)驗(yàn)以及全球化的資源整合能力。 2010年由中國(guó)人力資源服務(wù)行業(yè)的FESCO與全球人力資源服務(wù)行業(yè)領(lǐng)航者The Adecco Group成立的中外合資企業(yè)。它在全球擁有60多個(gè)國(guó)家和地區(qū)的服務(wù)網(wǎng)絡(luò),在中國(guó)服務(wù)輻射全國(guó)34個(gè)省自治區(qū)直轄市、400余座城市。為企業(yè)及個(gè)人提供通用外包、專業(yè)外包、人事薪酬、招聘獵頭、員工福利等綜合性人力資源服務(wù)。1.**強(qiáng)大的合作背景**:外企德科是全球人力資源服務(wù)行業(yè)的領(lǐng)導(dǎo)者——德科集團(tuán)(The Adecco Group),與中國(guó)體量最大的綜合性人力服務(wù)企業(yè)之一北京國(guó)際人力資本集團(tuán)(FESCO Group)合資成立的公司[^1^][^3^]。這種強(qiáng)強(qiáng)聯(lián)合使得外企德科不僅繼承了FESCO深厚的本地行業(yè)經(jīng)驗(yàn)和資源,同時(shí)也引入了德科集團(tuán)的國(guó)際視野和先進(jìn)的服務(wù)理念。2.**廣泛的服務(wù)范圍**:外企德科為企業(yè)及個(gè)人提供包括業(yè)務(wù)外包、人事服務(wù)、招聘獵頭及員工福利在內(nèi)的全方位人力資源解決方案[^3^]。無論是基礎(chǔ)的人員招聘、人事管理還是高級(jí)的人才發(fā)展策略咨詢,外企德科都能提供專業(yè)服務(wù)。3.**國(guó)際化的服務(wù)網(wǎng)絡(luò)**:依托母公司德科集團(tuán)的全球網(wǎng)絡(luò),外企德科的服務(wù)能力不僅限于中國(guó)國(guó)內(nèi),還擴(kuò)展到了全球60多個(gè)國(guó)家和地區(qū)[^4^]。這使得外企德科能夠?yàn)橄M呦驀?guó)際市場(chǎng)的中國(guó)企業(yè),以及尋求進(jìn)入中國(guó)市場(chǎng)的國(guó)際企業(yè),提供無縫的服務(wù)連接和本地化的人力資源解決方案。4.**創(chuàng)新的技術(shù)應(yīng)用**:在人力資源管理技術(shù)和服務(wù)模式上,外企德科不斷創(chuàng)新,如引入LHH職業(yè)過渡方案、Xpert On-Line評(píng)估工具等先進(jìn)的人力資源服務(wù)模塊[。這些創(chuàng)新服務(wù)不僅提升了客戶體驗(yàn),也幫助客戶更好地應(yīng)對(duì)市場(chǎng)變化和人力資源管理挑戰(zhàn)。
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