職位描述
專業(yè)技術服務
1、負責科技成果評價的政策信息、相關項目申報條件、流程;
2、負妻與客戶資料的對接工作，及時與項目人員溝通在操作中出現(xiàn)的問題
3、從事項目立項分析、申報對策及相關事務的辦理;
4、協(xié)調企業(yè)內(nèi)部相關部門準備和收集文檔資料，參與編制項目中報材料，完成中報任務，跟蹤項目進展和主管部門評審進度;
5、進行項目驗收資料的準備、送甫和驗收，申報項目的后期驗證等給予協(xié)助;
6、負表各項主管部門要求的統(tǒng)計數(shù)據(jù)工作的協(xié)調收集和匯總申報;
申報資料的存檔管理。
2、負妻與客戶資料的對接工作，及時與項目人員溝通在操作中出現(xiàn)的問題
3、從事項目立項分析、申報對策及相關事務的辦理;
4、協(xié)調企業(yè)內(nèi)部相關部門準備和收集文檔資料，參與編制項目中報材料，完成中報任務，跟蹤項目進展和主管部門評審進度;
5、進行項目驗收資料的準備、送甫和驗收，申報項目的后期驗證等給予協(xié)助;
6、負表各項主管部門要求的統(tǒng)計數(shù)據(jù)工作的協(xié)調收集和匯總申報;
申報資料的存檔管理。
崗位職責
理工科 碩士
工作地點
石家莊長安區(qū)中恒大廈-北塔5樓 前臺
相似職位
- 智能建造方向實習研究生3000-4000元
石家莊 - 橋西
河北建工科技發(fā)展有限公司 - 助理工程師5000-10000元
石家莊
河北正雍新材料科技有限公司 - 博士研究人員2.5-5萬
石家莊 - 裕華
先控捷聯(lián)電氣股份有限公司 - 高校專業(yè)研究員5000-6000元
石家莊 - 元氏
河北外國語學院 - 流行病學研究員（大健康領域）8000-16000元
石家莊 - 裕華
河北御芝林生物科技有限公司 - 高新/項目工程師 碩士 理工科7000-10000元
石家莊 - 長安
河北摯誠建安科技服務有限公司
熱門公司推薦
- 霸王茶姬招聘
- 肯德基招聘
- 順豐招聘
- 美團招聘
- 京東招聘
- 餓了么招聘
- 比亞迪招聘
- 中國一汽招聘
- 北京汽車招聘
- 蔚來招聘
- 東風汽車招聘
- 長城汽車招聘
- 奇瑞汽車招聘
- 理想汽車招聘
- 長鑫存儲招聘
- 天江藥業(yè)招聘
- 藍月亮招聘
- 安踏招聘
- TCL招聘
- 海信招聘
- 聯(lián)想招聘
- ?？低曊衅?/a>
- 寧德時代招聘
- 中興招聘
- 新松招聘
- 京東方招聘
- 申通招聘
- 圓通招聘
- 中通招聘
- 百世物流招聘
- 德邦物流招聘
- 麥當勞招聘
- 星巴克招聘
- 海底撈招聘
- 蜜雪冰城招聘
- 瑞幸招聘
- 雀巢招聘
- 騰訊招聘
- 百度招聘
- 快手招聘
- 字節(jié)跳動招聘
- 新華網(wǎng)招聘
- 小米招聘
- 招商銀行招聘
- 中信銀行招聘
- 北京銀行招聘
- 興業(yè)銀行招聘
- 交通銀行招聘
- 建發(fā)集團招聘
- 中國移動招聘
- 中國聯(lián)通招聘
- 中國電信招聘
- 中糧集團招聘
- 國藥控股招聘
- 中廣核招聘
- 中國船舶招聘
- 強生中國招聘
- 匯豐中國招聘
- 宜家招聘
- 立邦中國招聘
- 伊利招聘
- 青島啤酒招聘
- 京港地鐵招聘
- 寶馬招聘
- 小鵬汽車招聘
- 華為招聘
- 特斯拉招聘
- 吉利招聘
- 奔馳招聘
- 海爾招聘
- 美的招聘
- 京東方招聘
- 施耐德電氣招聘
- 德邦物流招聘
職位發(fā)布者
趙雪茹/人事經(jīng)理
剛剛活躍立即溝通
河北摯誠建安科技服務有限公司天皓集團（摯誠科技是公司旗下品牌公司）成立于2014年，是一家深耕企業(yè)級服務的綜合性集團公司，業(yè)務涵蓋六大板塊，以"正文化"為核心理念，致力于成為行業(yè)標桿。集團始終秉持"跟黨走"的宗旨，在河北省內(nèi)構建起覆蓋多領域的服務網(wǎng)絡，并積極拓展全國市場。作為一家有溫度的企業(yè)，天皓創(chuàng)新打造"孝心基金""母嬰室"等特色福利體系，通過工齡折扣零食小賣部、管理層與員工同辦公等舉措營造平等開放的職場環(huán)境。銷售團隊首創(chuàng)"小天成長記"卡通晉升體系，搭配價值觀每日考核與"管理十禁令"，形成獨具特色的鐵軍文化。研發(fā)團隊以90%碩博學歷的專業(yè)陣容，為企業(yè)提供高新技術企業(yè)認定、專利申報等全鏈條科技服務，團隊累計斬獲多項國家級賽事獎項。公司在黨建引領下構建多元共融生態(tài)，黨支部獲評"河北省兩新組織黨建示范點"，同步開展"公益行"累計幫扶超千人次。作為河北省首批專利代理機構，旗下知亦可為知識產(chǎn)權團隊憑借全國排名前列的專業(yè)實力，為企業(yè)提供從研發(fā)到維權的全生命周期護航。近年來，集團通過"三權分立"傳承機制與合伙人計劃，持續(xù)激活組織活力，為京津冀協(xié)同發(fā)展注入創(chuàng)新動能。
公司主頁