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- 負(fù)責(zé)酒店日常運(yùn)營管理，確保服務(wù)質(zhì)量與客戶滿意度；
- 制定并執(zhí)行酒店運(yùn)營計(jì)劃，優(yōu)化內(nèi)部流程，提升整體效率；
- 管理酒店團(tuán)隊(duì)，包括人員招聘、培訓(xùn)及績效考核；
- 協(xié)調(diào)各部門工作，確保酒店安全、衛(wèi)生及合規(guī)運(yùn)營；
- 參與新店籌備工作，包括選址、裝修、人員配置及開業(yè)準(zhǔn)備。
【任職要求】
- 本科及以上學(xué)歷，酒店管理或相關(guān)專業(yè)優(yōu)先；
- 具備3年以上酒店經(jīng)理崗位經(jīng)驗(yàn)，有新店籌備經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；
- 有連鎖酒店或高端酒店工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮；
- 熟悉酒店運(yùn)營管理流程，具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力與領(lǐng)導(dǎo)力；
- 具備較強(qiáng)的責(zé)任心和抗壓能力，能適應(yīng)高強(qiáng)度工作節(jié)奏。