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崗位職責：
主要負責協(xié)助開展公司黨組織建設、黨員教育管理、全面從嚴治黨、精神文明建設及宣傳思想文化等黨務工作，具體職責如下：
一、 黨組織建設管理：
1. 負責基層黨組織架構(gòu)優(yōu)化、換屆選舉及日常管理，指導黨支部落實“三會一課”、組織生活會、民主評議黨員等基本制度；
2. 制定并完善黨組織建設相關(guān)制度，推動基層黨組織標準化、規(guī)范化建設；
3. 統(tǒng)籌做好黨組織關(guān)系轉(zhuǎn)接、黨費收繳使用管理等工作，確保黨內(nèi)統(tǒng)計報表準確及時。
二、 黨員教育管理：
1. 制定黨員年度教育計劃，組織開展理論學習、黨性實踐、專題培訓等活動
2. 負責黨員發(fā)展全程紀實管理，從入黨積極分子培養(yǎng)、發(fā)展對象考察到預備黨員轉(zhuǎn)正各環(huán)節(jié)嚴格把關(guān)，確保發(fā)展質(zhì)量；
三、 全面從嚴治黨相關(guān)工作：
1. 協(xié)助落實黨風廉政建設主體責任，制定年度廉政教育計劃，組織警示教育、廉潔文化活動；
2. 參與公司內(nèi)部督查督辦，跟蹤“三重一大”決策制度執(zhí)行情況，協(xié)助開展違規(guī)違紀問題線索核查及整改落實；
四、 精神文明建設：
1. 牽頭制定公司精神文明建設規(guī)劃，組織已開展文明創(chuàng)建、志愿服務等實踐活動；
2. 挖掘選樹身邊好人、道德模范等先進典型，通過事跡宣講、宣傳展板等形式弘揚正能量；
3. 協(xié)調(diào)工會、共青團等群團組織，聯(lián)合開展職工文體活動，提升職工歸屬感與凝聚力。
五、 宣傳管理相關(guān)工作：
1. 負責黨建宣傳陣地建設，策劃并撰寫黨建專題稿件，提升黨建宣傳影響力；
2. 統(tǒng)籌意識形態(tài)工作，定期分析職工思想動態(tài)，防范化解網(wǎng)絡輿情風險；
3. 配合完成公司年度重點工作、重大成果的宣傳報道。