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崗位職責(zé) 1.負(fù)責(zé)公司員工的入職、離職、轉(zhuǎn)正等手續(xù)辦理； 2.負(fù)責(zé)組織、安排各類會(huì)議及活動(dòng)，確保會(huì)議高效進(jìn)行； 3.負(fù)責(zé)員工檔案管理，包括員工基本信息、合同、培訓(xùn)記錄等； 4.負(fù)責(zé)人招聘、培訓(xùn)、績效考核等工作； 5.負(fù)責(zé)員工關(guān)系維護(hù)，處理員工投訴和糾紛； 6.完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作任務(wù)。 崗位要求 1.本科及以上學(xué)歷，人力資源管理、心理學(xué)等相關(guān)專業(yè)； 2.具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神； 3.熟練使用辦公軟件，如Word、Excel、PPT等； 4.具備較強(qiáng)的責(zé)任心和執(zhí)行力，能承受一定的工作壓力； 5. 具有良好的服務(wù)意識，有相關(guān)制造行業(yè)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。