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更新于 6月19日

政府關系

1-1.5萬
  • 大連金州區(qū)
  • 3-5年
  • 大專
  • 全職
  • 招1人

職位描述

政府拓展政策研究政企合作文化藝術/娛樂
1. 協(xié)助總經(jīng)理制定樂園年度經(jīng)營計劃,落實運營目標及管理策略。 2. 監(jiān)督日常運營工作,包括游客接待、設施管理、衛(wèi)生安全、服務質(zhì)量等,確保高效有序。 3. 優(yōu)化運營流程,協(xié)調(diào)各部門(如票務、安保、餐飲、設備維護等)協(xié)作,提升游客滿意度。 4. 處理突發(fā)事件及游客投訴,制定應急預案并執(zhí)行。 5. 落實樂園安全制度,定期組織設施檢查、消防演練及員工安全培訓。 6. 監(jiān)督園區(qū)安全隱患排查整改,確保符合國家相關安全標準。 7. 牽頭處理安全事故,配合相關部門調(diào)查并提交報告。 8. 配合市場部策劃活動(如節(jié)日慶典、主題活動),提升客流量及品牌影響力。 9. 分析運營數(shù)據(jù)(如客流量、營收、游客反饋),提出改進建議。 10. 協(xié)助制定票價政策、會員體系及促銷方案。 11. 負責基層員工(如客服、保潔、設備操作員)的培訓、考核及團隊建設。 12. 督導員工服務標準執(zhí)行,提升服務意識和專業(yè)水平。 13. 協(xié)調(diào)排班與人力調(diào)配,保障高峰期運營效率。 14. 對接政府監(jiān)管部門,確保合規(guī)運營(如特種設備年檢、衛(wèi)生許可等)。 15. 完成上級交辦的臨時任務,參與管理層會議并匯報工作。

工作地點

大連市-金州區(qū)-迎金路萬城家居(建材)廣場

職位發(fā)布者

劉女士/人事經(jīng)理

昨日活躍
立即溝通
樂方文化發(fā)展(大連)有限公司
大連·樂方城-魔法與冒險之地樂園國內(nèi)首創(chuàng)的新型文化游樂項目,以室內(nèi)主題樂園的形式,打造全年齡段均可暢享的文化游樂體驗,致力于在全國各城市連鎖發(fā)展,塑造國內(nèi)室內(nèi)文化游樂領域主題樂園的定位。創(chuàng)新性文化融合:將多元文化元素深度融入游樂項目之中,打破傳統(tǒng)游樂模式的局限,讓游客在游玩過程中既能收獲歡樂,又能領略豐富文化內(nèi)涵,開啟全新的文化游樂之旅,這一創(chuàng)新模式在國內(nèi)尚屬前列。全年齡段覆蓋:精心規(guī)劃設計各類游樂設施與體驗活動,從充滿童趣的兒童專屬區(qū)域,到富有挑戰(zhàn)性的青少年冒險項目,再到適合成年人放松休閑以及家庭參與互動的體驗項目,全方位滿足不同年齡段人群的喜好與需求,真正做到“全家同樂”。秉持標準化與個性化結(jié)合的連鎖發(fā)展模式,在保持核心文化游樂特色的基礎上,根據(jù)不同城市的地域文化與市場需求靈活調(diào)整,為每座城市量身打造獨具魅力的樂方城,助力提升城市文化娛樂品質(zhì),打造城市新名片。成為國內(nèi)室內(nèi)主題樂園行業(yè)的引領者,通過在全國各城市的廣泛布局,構建起一個具有強大影響力的文化游樂生態(tài)體系,不僅為大眾提供優(yōu)質(zhì)游樂體驗,更傳播積極向上、多元融合的文化價值觀,同時推動國內(nèi)文化游樂產(chǎn)業(yè)的創(chuàng)新升級。誠邀加入作為創(chuàng)新型項目,諸多板塊尚待開拓與完善,頂尖人才加入后可充分發(fā)揮專業(yè)優(yōu)勢與創(chuàng)造力,參與到從項目策劃、設計到運營管理等全流程的核心環(huán)節(jié),親手塑造行業(yè)標桿。前沿的實踐機會:在這里,能夠接觸到最新穎的文化及游樂理念,運用前沿技術與創(chuàng)意手段,探索文化與游樂深度融合的無限可能,不斷挑戰(zhàn)和突破傳統(tǒng),積累寶貴且獨一無二的行業(yè)經(jīng)驗。團隊協(xié)作與成長:我們正在匯聚來自各領域的精英人才,加入樂方城意味著融入一個充滿活力與激情的團隊,在這里可與優(yōu)秀的伙伴們共同成長,共享項目發(fā)展帶來的豐厚成果,實現(xiàn)個人職業(yè)理想的騰飛。樂方城項目蘊含著無限潛力與機遇,期待各位頂尖人才的加入,共同書寫國內(nèi)新型文化游樂項目的輝煌篇章。
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