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400-885-9898
更新于 7月16日
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人事行政專員

4000-5000元
  • 莆田荔城區(qū)
  • 經(jīng)驗(yàn)不限
  • 本科
  • 全職
  • 招1人

職位描述

招聘員工關(guān)系行政人力資源服務(wù)企業(yè)服務(wù)
行政板塊：
1、行政、后勤等工作，保障公司在任何情況下都能順利的開展各項工作，從而確保公司的正常運(yùn)行；
2、行政類物資的采買，并協(xié)助完成公司各種活動的物料籌備；
3、年度、半年度進(jìn)行固定資產(chǎn)盤點(diǎn)等事務(wù)；
4、日常繳費(fèi)工作及辦公報修工作，維護(hù)公司日常辦公環(huán)境、秩序；
5、月度行政報銷：郵費(fèi)、固話費(fèi)用、餐費(fèi)、辦公費(fèi)用等報銷工作；
6、日常辦公茶歇及水果購買及辦公室茶歇整理，工作茶葉的發(fā)放等工作；
7、日常行政事務(wù)及領(lǐng)導(dǎo)交代的其他工作。
人事板塊
1、進(jìn)行招聘渠道的拓展、維護(hù)及網(wǎng)絡(luò)招聘信息的發(fā)布和更新，按照各部門的招聘要求，進(jìn)行簡歷篩選及初試人員的約見和選拔工作；
2、按時、保質(zhì)的實(shí)施招聘、員工保險、考勤等工作，且及時上報相關(guān)結(jié)果；
3、負(fù)責(zé)辦理員工入職、離職、轉(zhuǎn)正、調(diào)崗、調(diào)薪等相關(guān)工作；
4、建立和維護(hù)更新人事檔案、員工花名冊；
5、負(fù)責(zé)公司員工勞動合同的簽訂和日常管理工作；
6、協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)初步編寫、修改和推行實(shí)施各類方案及人事規(guī)章制度；
7、做好員工考勤、獎懲管理，并調(diào)查各部門對考勤、獎懲的執(zhí)行情況;
8、員工福利發(fā)放及登記，生日福利、節(jié)假日福利發(fā)放及登記工作；
9、人力資源其他版塊日程工作。
任職要求
1、本科及以上學(xué)歷；
2、溝通能力強(qiáng)，有上進(jìn)心；
3、工作細(xì)心，邏輯思維能力強(qiáng)；
4、性格活躍不怯場；
5、熟練并能靈活使用Word、Powerpoint、Excel等辦公軟件；
職位福利：
1、帶薪假期：婚假、產(chǎn)假、病假、哺乳假等；
2、五險一金：提供養(yǎng)老、生育、工傷、失業(yè)、醫(yī)療互助等保險；
3、其他福利：年終福利、節(jié)假日福利、員工培訓(xùn)、晉升空間、員工方案旅游、生日福利。
4、周末雙休+法定節(jié)假日正常放假。

工作地點(diǎn)

莆田荔城區(qū)黃金碼頭集團(tuán)二樓金帆

職位發(fā)布者

陳女士/人事專員

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