一.薪資待遇:
行為津貼3500+職級津貼1400-2200+定級津貼1500-2700+留存津貼(1500-2700)+季度獎,綜合收入8000-16000
二.任職條件:
1).有強烈的責(zé)任心和領(lǐng)導(dǎo)力,并善于與新人溝通,
2).年齡30-45 周歲,大專及以上學(xué)歷,擁有2 年及以上保險銷售經(jīng)驗優(yōu)先,優(yōu)秀外勤講師、導(dǎo)師優(yōu)先;
3)過往有新人養(yǎng)成工作經(jīng)驗,或者管理過團隊的內(nèi)外部、績優(yōu)主管優(yōu)先;
三、崗位職責(zé)
1、根據(jù)公司規(guī)劃,完成網(wǎng)點新人的培訓(xùn)組織、運作;
2、負(fù)責(zé)網(wǎng)點新人客戶活動的組織召開;
3、追蹤網(wǎng)點新人的績效指標(biāo)并推動改善;
4、負(fù)責(zé)網(wǎng)點新人的留存和輔導(dǎo)工作;
5、領(lǐng)導(dǎo)交辦的新養(yǎng)類其他工作。