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崗位職責(zé)：
1.在項目經(jīng)理安排和指導(dǎo)下開展咨詢工作，是承擔(dān)咨詢項目實施的主要角色；
2.收集項目所需資料，負(fù)責(zé)客戶企業(yè)內(nèi)部訪談及企業(yè)現(xiàn)狀的調(diào)研分析，提煉訪談獲得的有效信息，獨立撰寫調(diào)研及咨詢報告；
3.協(xié)助市場開拓工作，包括咨詢需求挖掘與洽談、項目競標(biāo)準(zhǔn)備、銷售前端的項目建議書撰寫等；
4.負(fù)責(zé)咨詢方案的設(shè)計、研討、講解、培訓(xùn)等，提出觀點、建議，從問題出發(fā)制定符合客戶發(fā)展實際的咨詢實施方案并負(fù)責(zé)實施咨詢項目；
5.根據(jù)項目需求進行行業(yè)研究、案例分析、標(biāo)桿企業(yè)研究、相關(guān)政策專題研究等，參與學(xué)術(shù)交流，完成數(shù)據(jù)收集與分析工作，參與行業(yè)研究報告的撰寫；
6.能夠根據(jù)項目需要接受經(jīng)常出差（以陜西省內(nèi)為主）。
任職資格：
1.學(xué)歷要求：碩士研究生及以上學(xué)歷；
2.專業(yè)要求：人力資源、財務(wù)管理、企業(yè)管理、MBA、管理科學(xué)與工程、行政管理、經(jīng)濟學(xué)等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先；
3.工作經(jīng)歷：
（1）有國企及大型咨詢公司從業(yè)背景優(yōu)先；
（2）三年以上相關(guān)咨詢項目經(jīng)驗或國企改革相關(guān)研究工作經(jīng)驗。
4.具備清晰的邏輯思維能力，善于分析及解決問題，具備較強的表達(dá)與溝通協(xié)作能力以及學(xué)習(xí)能力；
5.文字編寫水平高，具備報告撰寫能力，擅長PPT制作與講解；
6.熱愛管理咨詢工作，注重團隊協(xié)作，認(rèn)同公司文化和理念；
7.熟練使用Word/Excel/Power Point等辦公軟件；
8.年齡45歲以下。
福利待遇：
1.轉(zhuǎn)正后繳納五險；
2.周末雙休，法定節(jié)假日正常休；
3.不定期團建、旅游。