職位描述
經(jīng)濟(jì)型酒店酒店管理酒店OTA運(yùn)營員工管理
一、崗位職責(zé)：
1、主要負(fù)責(zé)統(tǒng)籌安排、協(xié)調(diào)、監(jiān)督、檢查、指導(dǎo)酒店各部門工作，保證門店在安全運(yùn)營的基礎(chǔ)上，超額完成銷售指標(biāo)、管理好下屬員工。
2、定期對員工進(jìn)行培訓(xùn)，提高員工工作能力，保證各崗位人員充足。
3、每天檢查門店的銷售工作，合理調(diào)控、維護(hù)各渠道的當(dāng)日及遠(yuǎn)期價格，包括網(wǎng)評及網(wǎng)頁展示信息，帶領(lǐng)酒店團(tuán)隊(duì)落實(shí)好銷售工作。
4、做好各項(xiàng)成本控制和分析工作，將各項(xiàng)成本控制在合理及標(biāo)準(zhǔn)范圍內(nèi)。
5、嚴(yán)格執(zhí)行酒店管理公司下達(dá)的各項(xiàng)工作指令，具備較強(qiáng)的工作效率及執(zhí)行力。
6、遵守酒店各項(xiàng)管理制度，并保證各項(xiàng)制度在酒店內(nèi)貫徹執(zhí)行。
7、具備較強(qiáng)的銷售能力，具備良好的溝通能力、應(yīng)變能力、有責(zé)任心，具備獨(dú)立發(fā)現(xiàn)問題以及處理問題的能力，具備獨(dú)立管理一家門店的能力，能夠勝任本崗位。
1、主要負(fù)責(zé)統(tǒng)籌安排、協(xié)調(diào)、監(jiān)督、檢查、指導(dǎo)酒店各部門工作，保證門店在安全運(yùn)營的基礎(chǔ)上，超額完成銷售指標(biāo)、管理好下屬員工。
2、定期對員工進(jìn)行培訓(xùn)，提高員工工作能力，保證各崗位人員充足。
3、每天檢查門店的銷售工作，合理調(diào)控、維護(hù)各渠道的當(dāng)日及遠(yuǎn)期價格，包括網(wǎng)評及網(wǎng)頁展示信息，帶領(lǐng)酒店團(tuán)隊(duì)落實(shí)好銷售工作。
4、做好各項(xiàng)成本控制和分析工作，將各項(xiàng)成本控制在合理及標(biāo)準(zhǔn)范圍內(nèi)。
5、嚴(yán)格執(zhí)行酒店管理公司下達(dá)的各項(xiàng)工作指令，具備較強(qiáng)的工作效率及執(zhí)行力。
6、遵守酒店各項(xiàng)管理制度，并保證各項(xiàng)制度在酒店內(nèi)貫徹執(zhí)行。
7、具備較強(qiáng)的銷售能力，具備良好的溝通能力、應(yīng)變能力、有責(zé)任心，具備獨(dú)立發(fā)現(xiàn)問題以及處理問題的能力，具備獨(dú)立管理一家門店的能力，能夠勝任本崗位。
二、任職要求：
1、酒店經(jīng)理崗位任職1年以上。
2、年齡在25-40周歲之間，成熟穩(wěn)重，男女不限。
3、有經(jīng)濟(jì)型連鎖酒店經(jīng)理工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
1、酒店經(jīng)理崗位任職1年以上。
2、年齡在25-40周歲之間，成熟穩(wěn)重，男女不限。
3、有經(jīng)濟(jì)型連鎖酒店經(jīng)理工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
三. 薪資福利：
1、底薪5000-7000+績效+全勤500+提成+過節(jié)福利
2、繳納北京五險一金
3、月休四天；行政班次；節(jié)假日三薪
4、綜合到手薪資：9000-13000左右
1、底薪5000-7000+績效+全勤500+提成+過節(jié)福利
2、繳納北京五險一金
3、月休四天；行政班次；節(jié)假日三薪
4、綜合到手薪資：9000-13000左右
工作地點(diǎn)
朝陽區(qū)住小叮酒店(北京三里屯團(tuán)結(jié)湖地鐵站店)
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職位發(fā)布者
王女士/人事
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住小叮(北京)酒店管理有限公司住小叮(北京)酒店管理有限公司成立于2024年，位于北京市朝陽區(qū)，是專注“極簡超經(jīng)濟(jì)酒店”領(lǐng)域的品牌運(yùn)營商，旗下?lián)碛小白⌒《！边B鎖酒店品牌。公司核心業(yè)務(wù)涵蓋酒店管理、非居住房地產(chǎn)租賃、停車場服務(wù)及住宿服務(wù)（憑許可經(jīng)營），通過成本重構(gòu)、體驗(yàn)聚焦與數(shù)字化運(yùn)營，為大眾提供高性價比住宿體驗(yàn)。品牌由具備近二十年酒店全產(chǎn)業(yè)鏈運(yùn)營經(jīng)驗(yàn)的團(tuán)隊(duì)打造，目前在北京四環(huán)以內(nèi)有1家開業(yè)店、6家籌建店，直營模式門店開業(yè)以來深受住客歡迎。作為酒店產(chǎn)業(yè)細(xì)分領(lǐng)域的創(chuàng)新者，公司聚焦實(shí)體拓展與技術(shù)應(yīng)用，構(gòu)建覆蓋酒店運(yùn)營全流程的服務(wù)體系，致力于成為適合大眾消費(fèi)的新一代酒店標(biāo)桿。
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