崗位職責:
1、負責各項行政事務統(tǒng)籌管理工作,包括接待、檔案、車輛管理、資產(chǎn)管理、采購、日常后勤保障、企業(yè)文化活動組織等工作;
2、負責起草和審核各類材料、會議紀要等公文寫作工作;
3、負責梳理制定公司各項管理制度,完善辦公系統(tǒng)等工作流程;
4、負責統(tǒng)籌公司內(nèi)外各項接待事務及公關(guān)支持;
5、負責與業(yè)務部門的溝通協(xié)調(diào),落實好公司綜合性工作;
任職要求:
1、本科及以上學歷,人力資源管理、企業(yè)管理、文秘相關(guān)專業(yè),中共黨員優(yōu)先;
2、年齡在45周歲以下,5年及以上全盤人事工作經(jīng)驗或3年及以上行政、總(裁)辦、董事辦等工作經(jīng)歷,具備較強的文字功底;
3、熟悉掌握《勞動法》、《勞動合同法》等規(guī)定和人力資源管理相關(guān)知識;
4、具備中級及以上人力資源管理師證書優(yōu)先;
5、具有一定管理經(jīng)驗,較強的服務意識和溝通協(xié)調(diào)能力;
6、愛崗敬業(yè),有較強的責任感,具備嚴謹、踏實的工作作風,能夠創(chuàng)造性的開展工作。