崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)公司質(zhì)量管理體系建設(shè),保證產(chǎn)品質(zhì)量與交付滿(mǎn)意度。
2、設(shè)計(jì)質(zhì)量保證體系,監(jiān)控供應(yīng)鏈質(zhì)量和產(chǎn)品檢驗(yàn)。
3、建立售后服務(wù)體系,解決客戶(hù)問(wèn)題和提高滿(mǎn)意度。
4、規(guī)劃質(zhì)量與售后策略,提供戰(zhàn)略建議。
5、領(lǐng)導(dǎo)和管理團(tuán)隊(duì),促進(jìn)團(tuán)隊(duì)合作和績(jī)效提升。
崗位要求:
1、10年以上質(zhì)量工作經(jīng)驗(yàn),有5年以上的質(zhì)量體系搭建、質(zhì)量安全體系、客戶(hù)質(zhì)量審核及質(zhì)量團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)。
2、有鋰電池電芯、模組、電池簇、儲(chǔ)能系統(tǒng)制造過(guò)程質(zhì)量管控經(jīng)驗(yàn)及制程質(zhì)量異常處理經(jīng)驗(yàn);
3、熟悉鋰離子電池基本原理、鋰離子電池制造工藝;
4、有鋰電池材料(正極、負(fù)極、電解液、隔離膜、粘接劑等)與結(jié)構(gòu)件供應(yīng)鏈質(zhì)量管理經(jīng)驗(yàn);
5、有相關(guān)質(zhì)量改善項(xiàng)目,并促進(jìn)產(chǎn)品質(zhì)量得到有效提升;
6、與人鏈接能力強(qiáng),系統(tǒng)化思維,自我驅(qū)動(dòng)能力強(qiáng),務(wù)實(shí)正直品性