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一、統(tǒng)籌制定小鎮(zhèn)運(yùn)營(yíng)各板塊發(fā)展規(guī)劃、策略、運(yùn)營(yíng)模式，制定核心產(chǎn)品的服務(wù)內(nèi)容、服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)、服務(wù)流程等；

二、按照標(biāo)準(zhǔn)要求，統(tǒng)籌協(xié)調(diào)各運(yùn)營(yíng)板塊，牽頭完成各類運(yùn)營(yíng)活動(dòng)的實(shí)施執(zhí)行，包括各類論壇活動(dòng)、客戶體驗(yàn)活動(dòng)、療愈營(yíng)活動(dòng)等；

三、負(fù)責(zé)小鎮(zhèn)行政、人力、財(cái)務(wù)、客戶發(fā)展等部門的統(tǒng)籌管理，協(xié)調(diào)各部門工作，促進(jìn)各項(xiàng)后臺(tái)保障工作有序開(kāi)展；

四、負(fù)責(zé)年度經(jīng)營(yíng)目標(biāo)及重點(diǎn)工作任務(wù)的制定，并分解至季度、月度、周，形成工作計(jì)劃并實(shí)施落地，確保目標(biāo)達(dá)成；

五、負(fù)責(zé)各運(yùn)營(yíng)板塊中高層人才帶教培養(yǎng)，落地培訓(xùn)及考核工作。

崗位要求：

一、學(xué)歷統(tǒng)招大專及以上，工商管理、市場(chǎng)營(yíng)銷相關(guān)專業(yè)；

二、年齡要求：優(yōu)先85后，次選80后，資歷特別優(yōu)秀者年齡可適當(dāng)放寬；

三、有綜合型康養(yǎng)/醫(yī)養(yǎng)公司同崗位三年以上工作經(jīng)驗(yàn)，熟悉康養(yǎng)/文旅項(xiàng)目運(yùn)營(yíng)標(biāo)準(zhǔn)及營(yíng)銷邏輯，有0-1的康養(yǎng)/醫(yī)養(yǎng)公司籌備和運(yùn)營(yíng)標(biāo)準(zhǔn)建立及管理經(jīng)驗(yàn)；

四、熟悉行業(yè)相關(guān)政策、行業(yè)趨勢(shì)、法律法規(guī)，并能做好風(fēng)險(xiǎn)防控，精通監(jiān)管部門的辦事規(guī)則及流程，能夠及時(shí)了解行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)的相關(guān)動(dòng)態(tài)，確保日常運(yùn)營(yíng)在合法合規(guī)的范圍內(nèi)有序進(jìn)行；

六、有較強(qiáng)的營(yíng)銷意識(shí)和產(chǎn)品營(yíng)銷思維；

七、其它工作技能要求

（一）專業(yè)知識(shí)：熟悉醫(yī)養(yǎng)行業(yè)服務(wù)流程及服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)；

（二）專業(yè)技能：熟練使用辦公軟件和系統(tǒng)，具備較好組織協(xié)調(diào)能力和執(zhí)行能力；

（三）其他：思維清晰，邏輯縝密，溝通能力及組織能力強(qiáng)，有強(qiáng)烈的責(zé)任心。