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崗位職責(zé):
1，經(jīng)過1-3個月的前期輪崗學(xué)習(xí)(市場/人事1行政運營)，提升自己的工作能力(溝通能力，人際關(guān)系，解決問題能力等)以及了解公司企業(yè)文化
2，輪崗期間由公司專業(yè)主管帶領(lǐng)，在市場部門提升自己營銷策劃能力
3，人事部門熟悉會議培訓(xùn)、員工關(guān)系維護(hù)，薪酬核算等。
4，能力優(yōu)異的伙伴可以獨立管理一個團(tuán)隊及一個部門。
5，帶領(lǐng)開拓新的市場
任職要求:
1.良好的溝通能力和組織協(xié)調(diào)能力，團(tuán)隊合作精神;
2.具有一定的文字表達(dá)能力;
3.大專以上學(xué)歷;
4.無經(jīng)驗亦可!
附:性格開朗，做事干練，因公司與國有控股公司、大型國有股份制銀行、國內(nèi)上市企業(yè)、國內(nèi)知名企業(yè)等都有合作，希望招聘有野心，想做事的優(yōu)秀人才。工作2年后培訓(xùn)考核過關(guān)，年薪可達(dá)30-50W。
晉升空間:
實習(xí)生-主管-高級主管-準(zhǔn)副經(jīng)理-副經(jīng)理-經(jīng)理