職位描述:
1、負責(zé)人員招聘管理、員工關(guān)系管理等工作;
2、負責(zé)績效薪酬、社保公積金報表管理;
3、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
任職要求:
1、本科及以上學(xué)歷,22-30歲。
2、身體健康,性格開朗,有較強的人際溝通、協(xié)調(diào)能力,責(zé)任心強。
3、有人事行政工作經(jīng)驗者優(yōu)先。
崗位福利:
1、五險一金、帶薪假期:國家法定節(jié)假日、婚喪假、產(chǎn)假、工傷假、年假、福利病假、子女入學(xué)入托假期等;
2、內(nèi)部折扣:本人及直系親屬購買公司課程可享受原價格7折的優(yōu)惠;
3、月度員工福利:公司在工作期間每月根據(jù)月份情況以及節(jié)假日情況均有相應(yīng)員工福利物品。