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崗位職責(zé)：
一、房源運(yùn)營(yíng)
1.負(fù)責(zé)房源在OTA平臺(tái)（如美團(tuán)、途家、攜程等）的上架、信息維護(hù)及優(yōu)化（標(biāo)題、圖片、描述、標(biāo)簽等）。
2.監(jiān)控房源曝光量、取消率、轉(zhuǎn)化率等數(shù)據(jù)，針對(duì)性調(diào)整展示策略。
3.管理PMS預(yù)訂系統(tǒng)，處理訂單確認(rèn)、改退訂等服務(wù)。
4.根據(jù)動(dòng)態(tài)調(diào)價(jià)策略、市場(chǎng)供需、節(jié)假日等因素實(shí)時(shí)調(diào)價(jià)。
二、流量獲取與轉(zhuǎn)化
1.處理用戶預(yù)訂前咨詢，快速響應(yīng)并促成訂單轉(zhuǎn)化。
2.分析用戶搜索關(guān)鍵詞與行為，優(yōu)化搜索排名及推廣投放精準(zhǔn)度
三、數(shù)據(jù)與競(jìng)品分析
1.每日監(jiān)控核心指標(biāo)（如UV/訂單轉(zhuǎn)化率、客單價(jià)、GMV），輸出優(yōu)化建議。
2.跟蹤競(jìng)品房源價(jià)格、活動(dòng)、服務(wù)策略，提出差異化競(jìng)爭(zhēng)方案。
四、協(xié)同執(zhí)行
1.配合營(yíng)銷主管發(fā)起的促銷活動(dòng)，落地執(zhí)行引流方案。
向組長(zhǎng)反饋市場(chǎng)動(dòng)態(tài)與客戶需求，協(xié)助優(yōu)化運(yùn)營(yíng)策略。
任職要求：
1、教育水平：?？萍耙陨蠈W(xué)歷
2、經(jīng)驗(yàn)知識(shí)：
①熟悉主流OTA平臺(tái)規(guī)則，具備2年以上民宿/酒店運(yùn)營(yíng)經(jīng)驗(yàn)
②1年以上酒店/民宿部門經(jīng)理或以上級(jí)別實(shí)際管理經(jīng)驗(yàn)，擁有國(guó)際/國(guó)內(nèi)連鎖酒店工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先；
③數(shù)據(jù)敏感度高，熟練使用Excel等數(shù)據(jù)分析工具；
④結(jié)果導(dǎo)向，具備抗壓能力、協(xié)調(diào)能力及創(chuàng)新意識(shí)。
上班時(shí)間：
9:00-18:00
月休6天調(diào)休
下班不脫機(jī)下班不脫機(jī)下班不脫機(jī)，不能接受勿擾?。。。。。?！