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更新于 10月17日

sqe供應(yīng)商質(zhì)量工程師

1.5-3萬
  • 合肥蜀山區(qū)
  • 3-5年
  • 大專
  • 全職
  • 招10人

職位描述

汽車研發(fā)/制造汽車零部件新能源汽車
崗位職責(zé):1、 新品供應(yīng)商質(zhì)量方案評(píng)價(jià)確認(rèn),開展新產(chǎn)品開發(fā)供應(yīng)商質(zhì)量方案先期交流工作,評(píng)價(jià)新品開發(fā)供應(yīng)商質(zhì)量方案,輸出先期供方質(zhì)量方案評(píng)價(jià)表。
2、零部件OTS/PPAP認(rèn)可管理,策劃零部件OTS/PPAP認(rèn)可工作,開展OTS/PPAP文審和現(xiàn)場(chǎng)審核,落實(shí)整改審核偏差問題,確保OTS/PPAP認(rèn)可工作有效。
3、質(zhì)量改進(jìn),根據(jù)供應(yīng)商質(zhì)量業(yè)務(wù)要求,開展現(xiàn)場(chǎng)、市場(chǎng)零部件質(zhì)量問題原因分析、改進(jìn)措施制定和改進(jìn)效果驗(yàn)證及閉環(huán)管理,編制零部件質(zhì)量問題改進(jìn)報(bào)告,提升零部件質(zhì)量水平。
4、負(fù)責(zé)相關(guān)模塊方向的零部件專業(yè)化建設(shè)。
崗位要求
1)統(tǒng)招大專及以上學(xué)歷;
2)有五年及以上汽車及相關(guān)行業(yè)大型企業(yè)完整項(xiàng)目全生命周期的零部件開發(fā)或質(zhì)量管控經(jīng)驗(yàn)。

工作地點(diǎn)

合肥蜀山區(qū)江淮汽車技術(shù)中心

職位發(fā)布者

童永建/人事經(jīng)理

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