職位描述
抖音小紅書新媒體
一、崗位職責
1. 直播全流程管理
- 策劃并執(zhí)行直播活動，包括選題規(guī)劃、腳本撰寫、流程設(shè)計及現(xiàn)場執(zhí)行
- 管理直播間搭建、設(shè)備調(diào)試、活動信息發(fā)布
- 實時監(jiān)控直播數(shù)據(jù)（觀看量/互動率/轉(zhuǎn)化率），優(yōu)化直播策略
2. 團隊協(xié)作與主播管理
- 協(xié)調(diào)主播、場控、客服等團隊協(xié)作，確保直播流程順暢
- 制定主播培訓計劃，提升主播專業(yè)能力和直播效果
- 管理主播日常排班及工作狀態(tài)，維護良好的合作關(guān)系
3. 數(shù)據(jù)分析與優(yōu)化
- 建立直播數(shù)據(jù)監(jiān)測體系，定期輸出運營分析報告
- 通過用戶行為分析優(yōu)化選品策略和直播話術(shù)
- 跟蹤行業(yè)動態(tài)及競品策略，提出創(chuàng)新性運營建議
4. 平臺運營與資源整合
- 熟悉抖音/快手/視頻號等平臺規(guī)則及算法機制
- 策劃平臺活動，爭取官方資源支持
- 維護供應(yīng)鏈資源，優(yōu)化選品及商品鏈路
二、任職資格
1. 基礎(chǔ)要求
- ?？萍耙陨蠈W歷，能力優(yōu)秀者學歷不限，專業(yè)不限
- 1-3年直播運營經(jīng)驗，有語音團播經(jīng)驗者優(yōu)先
2. 核心能力
- 精通直播全流程操作，熟悉OBS等推流工具及數(shù)據(jù)分析后臺
- 具備優(yōu)秀的數(shù)據(jù)敏感度，能通過數(shù)據(jù)驅(qū)動運營決策
- 擁有較強的活動策劃能力及現(xiàn)場應(yīng)變能力
3. 素質(zhì)要求
- 抗壓能力強，適應(yīng)高強度直播節(jié)奏（日均工作時長8-12小時）
- 具備優(yōu)秀的溝通協(xié)調(diào)能力和團隊管理經(jīng)驗，對直播行業(yè)有強烈熱情
三、福利待遇
- 薪資范圍：8-15K/月（基礎(chǔ)薪資+績效獎金）
- 五險一金+帶薪年假+節(jié)日福利
- 定期專業(yè)培訓+清晰的晉升通道
- 彈性工作制+團隊旅游等福利
1. 直播全流程管理
- 策劃并執(zhí)行直播活動，包括選題規(guī)劃、腳本撰寫、流程設(shè)計及現(xiàn)場執(zhí)行
- 管理直播間搭建、設(shè)備調(diào)試、活動信息發(fā)布
- 實時監(jiān)控直播數(shù)據(jù)（觀看量/互動率/轉(zhuǎn)化率），優(yōu)化直播策略
2. 團隊協(xié)作與主播管理
- 協(xié)調(diào)主播、場控、客服等團隊協(xié)作，確保直播流程順暢
- 制定主播培訓計劃，提升主播專業(yè)能力和直播效果
- 管理主播日常排班及工作狀態(tài)，維護良好的合作關(guān)系
3. 數(shù)據(jù)分析與優(yōu)化
- 建立直播數(shù)據(jù)監(jiān)測體系，定期輸出運營分析報告
- 通過用戶行為分析優(yōu)化選品策略和直播話術(shù)
- 跟蹤行業(yè)動態(tài)及競品策略，提出創(chuàng)新性運營建議
4. 平臺運營與資源整合
- 熟悉抖音/快手/視頻號等平臺規(guī)則及算法機制
- 策劃平臺活動，爭取官方資源支持
- 維護供應(yīng)鏈資源，優(yōu)化選品及商品鏈路
二、任職資格
1. 基礎(chǔ)要求
- ?？萍耙陨蠈W歷，能力優(yōu)秀者學歷不限，專業(yè)不限
- 1-3年直播運營經(jīng)驗，有語音團播經(jīng)驗者優(yōu)先
2. 核心能力
- 精通直播全流程操作，熟悉OBS等推流工具及數(shù)據(jù)分析后臺
- 具備優(yōu)秀的數(shù)據(jù)敏感度，能通過數(shù)據(jù)驅(qū)動運營決策
- 擁有較強的活動策劃能力及現(xiàn)場應(yīng)變能力
3. 素質(zhì)要求
- 抗壓能力強，適應(yīng)高強度直播節(jié)奏（日均工作時長8-12小時）
- 具備優(yōu)秀的溝通協(xié)調(diào)能力和團隊管理經(jīng)驗，對直播行業(yè)有強烈熱情
三、福利待遇
- 薪資范圍：8-15K/月（基礎(chǔ)薪資+績效獎金）
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- 定期專業(yè)培訓+清晰的晉升通道
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工作地點
昆明市盤龍區(qū)北京路與東風東路交叉路口往南約100米(恒隆廣場)
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職位發(fā)布者
周女士/總經(jīng)理
立即溝通
墨緹斯(昆明)科技有限公司墨緹斯（昆明）科技有限公司，坐落于昆明市盤龍區(qū)東風東路恒隆廣場辦公樓，是一家兼具創(chuàng)新活力與成熟業(yè)務(wù)模式的科技型企業(yè)。公司依托明確的業(yè)務(wù)產(chǎn)品與深厚的政府資源，在初創(chuàng)階段便展現(xiàn)出強勁的發(fā)展?jié)摿?，已與多家行業(yè)頭部企業(yè)建立穩(wěn)固的區(qū)域排他性合作關(guān)系，奠定了在相關(guān)領(lǐng)域的獨特競爭壁壘。公司背景實力雄厚，不僅背靠老牌政務(wù)咨詢機構(gòu)，更與國內(nèi)GIS（地理信息系統(tǒng)）領(lǐng)域排名前三的企業(yè)深度聯(lián)動，形成“政務(wù)+技術(shù)”雙輪驅(qū)動的業(yè)務(wù)體系，致力于為客戶提供專業(yè)化、系統(tǒng)化的解決方案與服務(wù)支持。在企業(yè)文化與員工關(guān)懷方面，墨緹斯科技樹立了昆明本地職場新標桿。公司實行“朝九半晚五半”彈性工作制，并推行“大小周休”制度——大周上四休三、小周上五休二，有效平衡員工工作與生活。此外，每月10號準時發(fā)薪、每年十三薪、節(jié)假日豐厚福利等一系列舉措，充分體現(xiàn)了企業(yè)對人才的尊重與關(guān)懷，營造出務(wù)實、溫暖、共進的組織氛圍。墨緹斯科技堅持“務(wù)實踏實，與員工共同成長”的核心理念，始終將“與團隊一起創(chuàng)造價值、實現(xiàn)共贏”作為企業(yè)發(fā)展的根本目標。在穩(wěn)健的業(yè)務(wù)基礎(chǔ)上，公司持續(xù)拓展合作網(wǎng)絡(luò)，優(yōu)化服務(wù)體系，致力于成為西南地區(qū)科技服務(wù)與政務(wù)信息化建設(shè)的中堅力量。目前，墨緹斯科技正處在快速發(fā)展階段，誠邀有志之士加入，共同開拓未來，實現(xiàn)個人與企業(yè)的雙重成長。
公司主頁