1. 任職要求:
① 學(xué)歷經(jīng)驗(yàn):大專及以上,英語讀寫能力良好,英語四級(jí)以上,3年以上國際貨代銷售經(jīng)驗(yàn),2年以上團(tuán)隊(duì)帶領(lǐng)經(jīng)驗(yàn);
② 經(jīng)驗(yàn)技能:熟悉國際貨運(yùn)操作流程,有較強(qiáng)的業(yè)務(wù)開發(fā)及團(tuán)隊(duì)合作能力;
③ 行業(yè)知識(shí):了解國內(nèi)國際貨運(yùn)代理市場情況,航空/航運(yùn)公司、航班/航運(yùn)信息及價(jià)格信息;
④ 能力素質(zhì):具備較強(qiáng)商務(wù)談判、市場開拓及客戶關(guān)系管理能力;積極主動(dòng),有強(qiáng)烈成功欲望與抗壓能力,有團(tuán)隊(duì)搭建及管理經(jīng)驗(yàn)。
2. 崗位職責(zé):
① 承接部門銷售目標(biāo),制定團(tuán)隊(duì)銷售計(jì)劃,帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)積極開發(fā)新客戶、維護(hù)老客戶,確保完成團(tuán)隊(duì)業(yè)績指標(biāo);
② 拓展并維護(hù)客戶資源,提升客戶滿意度與合作深度;
③ 團(tuán)隊(duì)指導(dǎo)與協(xié)助:指導(dǎo)團(tuán)隊(duì)成員開展銷售工作,協(xié)助解決客戶開發(fā)、報(bào)價(jià)、談判等環(huán)節(jié)中遇到的難題;
④ 協(xié)調(diào)內(nèi)外部資源,優(yōu)化業(yè)務(wù)流程,提升團(tuán)隊(duì)效率;
⑤ 分析市場動(dòng)態(tài)結(jié)合實(shí)際情況,制定相應(yīng)的業(yè)務(wù)策略;
⑥ 負(fù)責(zé)團(tuán)隊(duì)的日常管理工作,包括任務(wù)分配、業(yè)績跟蹤及部分人員的管理與培養(yǎng)工作。
福利待遇:
薪資:年薪 20-30 萬(面談,上不封頂),含基本工資(五險(xiǎn)一金)+ 個(gè)人(團(tuán)隊(duì))提成 + 業(yè)務(wù)部門績效 + 獎(jiǎng)金+ 股權(quán)期權(quán)(業(yè)績突出者)。
我們可以提供良好的辦公人文環(huán)境,交通便利,周末雙休、五險(xiǎn)一金、年終獎(jiǎng)金、工齡工資、生日關(guān)懷、節(jié)日福利、零食下午茶、專業(yè)培訓(xùn)、多次晉升機(jī)會(huì)、定時(shí)團(tuán)建,不定期*看電影*聚餐*旅游*等項(xiàng)目,年輕化的團(tuán)隊(duì)、和諧的工作氛圍、無官僚風(fēng)氣。