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1、負(fù)責(zé)總經(jīng)理日常行程管理，包括會(huì)議預(yù)約、差旅安排、重要日程提醒
2、定期收集行業(yè)動(dòng)態(tài)（政策法規(guī)、競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手動(dòng)態(tài)、市場(chǎng)趨勢(shì)）、內(nèi)部運(yùn)營(yíng)數(shù)據(jù)（各部門 KPI 進(jìn)度、財(cái)務(wù)核心指標(biāo)、項(xiàng)目進(jìn)展），整理成結(jié)構(gòu)化報(bào)告（如周報(bào)、月報(bào)），為總經(jīng)理制定戰(zhàn)略、調(diào)整決策提供數(shù)據(jù)支撐；針對(duì)專項(xiàng)問(wèn)題，牽頭或協(xié)同相關(guān)部門開(kāi)展調(diào)研，形成分析報(bào)告并提出可行性建議
3、傳達(dá)工作指示與要求，同時(shí)收集各部門在執(zhí)行中的問(wèn)題、需求，及時(shí)反饋，推動(dòng)問(wèn)題高效解決；協(xié)調(diào)跨部門協(xié)作項(xiàng)目，明確各部門職責(zé)與時(shí)間節(jié)點(diǎn)，跟蹤項(xiàng)目進(jìn)度，解決協(xié)作中的沖突與卡點(diǎn)，確保項(xiàng)目按計(jì)劃推進(jìn)
4、負(fù)責(zé)所需核心文書的起草與審核，包括戰(zhàn)略規(guī)劃、年度工作計(jì)劃/總結(jié)、對(duì)外合作函件、講話稿、公司級(jí)管理制度等，確保內(nèi)容邏輯清晰、表述精準(zhǔn)
5、協(xié)助總經(jīng)理對(duì)接外部重要資源，包括政府部門、合作伙伴、行業(yè)協(xié)會(huì)、媒體等，負(fù)責(zé)前期溝通、會(huì)議接待、合作事宜跟進(jìn)
6、協(xié)助總經(jīng)理處理突發(fā)應(yīng)急事務(wù)，快速收集信息、提出初步解決方案，跟進(jìn)處理進(jìn)度；對(duì)日常工作中發(fā)現(xiàn)的潛在風(fēng)險(xiǎn)。臨時(shí)承接總經(jīng)理交辦的其他專項(xiàng)任務(wù)，確保高效落地并反饋結(jié)果。

任職要求：
1、要求本科及以上學(xué)歷，工商管理、經(jīng)濟(jì)學(xué)、法學(xué)、漢語(yǔ)言文學(xué)等相關(guān)專業(yè)，具備跨專業(yè)背景（如 “工科 + 管理”）者，在技術(shù)型企業(yè)中更具優(yōu)勢(shì)；
2、3年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，優(yōu)先考慮同行業(yè)或相關(guān)行業(yè)經(jīng)驗(yàn)（如醫(yī)療、醫(yī)藥、農(nóng)業(yè)等），熟悉行業(yè)規(guī)則、產(chǎn)業(yè)鏈資源者
3、較好的溝通協(xié)調(diào)能力及，書面表達(dá)能力強(qiáng)，能獨(dú)立起草高質(zhì)量文書，執(zhí)行與統(tǒng)籌能力，能快速收集、篩選有效信息，應(yīng)對(duì)突發(fā)事務(wù)，在高壓環(huán)境下快速響應(yīng)并解決問(wèn)題；
4、熟練掌握Office 辦公軟件（ Excel 數(shù)據(jù)處理、PPT 制作、Word 文書排版），會(huì)使用項(xiàng)目管理工具（如飛書、釘釘）
5、嚴(yán)格遵守保密制度，具備責(zé)任心與主動(dòng)性能主動(dòng)發(fā)現(xiàn)問(wèn)題、推進(jìn)工作，熟悉企業(yè)所在行業(yè)的政策法規(guī)、市場(chǎng)格局、核心技術(shù)。