崗位職責:
1. 定期收集新品開發(fā)Roadmap,前置制造資源需求的評估,儲備制造資源;
2.組建產品導入團隊,負責新產品制造工藝設計與項目管理工作;
3.召開制造內部項目啟動會,共享項目信息及NPI主計劃,共識項目任務書并完成簽核;
4.基于流程制定項目重點任務及計劃完成時間,監(jiān)控執(zhí)行效果、交付物輸出的時間及質量,針對延期和質量不達標的責任人給出績效考核評價,并推動相關方措施閉環(huán);
5.參加IPD項目例會,收集制造相關的信息和任務,反饋制造端的聲音;召開制造內部項目例會,分享項目信息,安排項目任務,檢查各職能工作及待辦的完成時效及質量;
6.組織各個TR階段制造內部評審,并參加IPD項目的TR評審活動,給出制造評審結果(含風險); 輸出DCP制造相關的報告;
7. 結合產能情況,組織共識量產導入計劃;
8.組織多工廠轉產啟動會,共識轉產時間、轉產交付物明細、要求,和延期或質量不達標的績效考核方案,周期性例會監(jiān)控過程,識別風險并升級解決,推動相關部門交付物按時保質輸出并準時完成轉產簽核;
9. 推動試產和多工廠共識目標工廠首臺生產的技術支持方案,并監(jiān)控支持落地情況;
10.建立轉試產和轉量產問題的復盤機制和考核機制,持續(xù)推動轉產業(yè)務的優(yōu)化。
11.收集實際業(yè)務場景中遇到的問題,支撐NPI流程的優(yōu)化和迭代。
任職要求:
1.本科及以上學歷,電氣、機械等相關專業(yè)優(yōu)先
2.具有半導體裝備、大型機械裝備制造等行業(yè)的新產品導入+端到端管理經驗;
3.具備項目管理能力、有較好的統(tǒng)籌資源能力;
4.掌握同步工程方法、具備一定的機械設計、電氣設計評審能力;熟悉新產品開發(fā)、導入流程、方法;掌握精益制造相關知識,具有一定的成本意識;
5.能熟練運用相關專業(yè)軟件,如Solidworks、PLM等
特別優(yōu)秀者可放寬要求