一、崗位職責(zé):
1、建立流程管理管控模式,建立管控組織;
2、設(shè)計流程框架,確定關(guān)鍵業(yè)務(wù)流程清單;
3、負(fù)責(zé)關(guān)鍵業(yè)務(wù)流程端到端流程梳理,培訓(xùn)、部署、指導(dǎo)全集團(tuán)流程梳理工作;
4、統(tǒng)籌業(yè)務(wù)流程系統(tǒng)上線工作;
5、負(fù)責(zé)流程績效管理,建立流程分析指標(biāo)體系,并定期開展分析,組織改進(jìn),提出與之匹配的職能、架構(gòu)等系統(tǒng)優(yōu)化方案。
二、崗位要求:
1、本科及以上學(xué)歷,企業(yè)管理、工商管理等相關(guān)專業(yè)本科及以上學(xué)歷優(yōu)先;
2、5年以上相關(guān)工作經(jīng)驗,有同等規(guī)模企業(yè)流程體系重構(gòu)項目工作經(jīng)驗優(yōu)先;
3、熟悉流程管理知識,具備較強的管理、組織、協(xié)調(diào)、控制能力,具有一定的項目管理及推動能力;
4、良好的溝通技巧、問題分析和解決能力、承受壓力能力強,具有良好的語言表達(dá)能力和文字書寫能力,
5、能夠承受較大的工作壓力,態(tài)度積極樂觀,具有良好的職業(yè)素質(zhì)和操守,具有強烈的團(tuán)隊合作精神、敬業(yè)精神,對企業(yè)忠誠。
職位福利:五險一金、餐補、定期體檢、通訊補助、高溫補貼、節(jié)日福利、帶薪年假