崗位職責(zé):
1.學(xué)習(xí)并掌握人力資源六大模塊具體運(yùn)用及行政管理流程事項(xiàng)。
2.協(xié)助總經(jīng)理處理日常行政接待與公關(guān)(主要客戶、政府調(diào)研團(tuán)接待及公司產(chǎn)線介紹)。
3.負(fù)責(zé)會(huì)議組織、會(huì)議紀(jì)要撰寫及會(huì)議事項(xiàng)落地執(zhí)行跟蹤反饋。
4.督辦總經(jīng)理指令在各部門的傳達(dá)及執(zhí)行的落地。
5.隨時(shí)具備對(duì)人力資源“招聘與配置、培訓(xùn)與績效、薪酬福利和員工關(guān)系管理”等工作提供支持。
一、培養(yǎng)目標(biāo):
校園招聘是旗濱集團(tuán) 2017 年啟動(dòng)的戰(zhàn)略性人才培養(yǎng)計(jì)劃。校招生定位于經(jīng)過 3-5 年的培養(yǎng)逐步走向?qū)I(yè)技術(shù)和管理的中基層崗位,5-8 年內(nèi)逐步走向?qū)I(yè)技術(shù)和管理中高級(jí)崗位的戰(zhàn)略人才儲(chǔ)備計(jì)劃。
二、發(fā)展路徑
(一)營銷方向:銷售助理-銷售工程師-銷售經(jīng)理/區(qū)域銷售經(jīng)理-營銷總監(jiān)
(二)技術(shù)方向:技術(shù)員-助理工程師-工程師-主任工程師-高級(jí)工程師
(三)管理方向:主管-主任-經(jīng)理-總經(jīng)理助理
三、員工福利
六險(xiǎn)一金(含意外險(xiǎn))、帶薪假、員工食堂、員工宿舍、餐補(bǔ)、工齡補(bǔ)貼、高溫補(bǔ)貼、加班補(bǔ)貼、倒班補(bǔ)貼、探親假交通費(fèi)補(bǔ)貼、免費(fèi)體檢、節(jié)日禮包、員工活動(dòng)、生日禮包、通訊補(bǔ)貼、培訓(xùn)學(xué)習(xí)、高管對(duì)話、駐外津貼、股權(quán)激勵(lì)、困難補(bǔ)助……
旗濱集團(tuán)為您提供具有競爭力的薪資福利,系統(tǒng)的培訓(xùn),為您的職業(yè)生涯提供廣闊的成長空間,我們誠邀有理想、有激情、敢于挑戰(zhàn)的優(yōu)秀青年加盟,與旗濱集團(tuán)共同成長,共創(chuàng)輝煌。
任職要求:
1、2026屆畢業(yè)生,本科及以上學(xué)歷;
2、文秘、人力資源管理、工商行政管理等相關(guān)專業(yè);
3、在校期間表現(xiàn)良好,擔(dān)任班級(jí)干部或有校組織、社團(tuán)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。