職位描述
高端崗位招聘人力資源管理員中級人力資源管理師助理人力資源管理師社會招聘人力資源服務(wù)
崗位內(nèi)容：
1. 負責(zé)公司各職能部門的招聘需求，掌握并熟練運用招聘系統(tǒng)。
2. 使用主流的招聘渠道和社交媒體進行人才招募，維護良好的候選人關(guān)系和人才庫。
3. 對候選人進行電話或面試，然后提供反饋并負責(zé)跟進招聘過程中的所有步驟。
4. 建立并維護有效的人才資源儲備。
任職要求：
1.具備優(yōu)秀的談判能力，可以迅速建立良好的關(guān)系網(wǎng)絡(luò)，并在快速變化的環(huán)境中維護持久性的人際關(guān)系。
2. 具備杰出的人際溝通能力、解決問題的能力以及客戶服務(wù)心態(tài)。
3. 工作認真負責(zé)，具備主動性和自我驅(qū)動力，團隊精神和合作精神。4.有一定的社會閱歷和經(jīng)驗。
5.具備本科及以上學(xué)歷，五年以上相關(guān)人力資源工作經(jīng)驗。
薪資待遇：
上班時間：早上9:00--12:00下午2:00--6:00
固定周末休，法定正常休
試用期1-3個月，轉(zhuǎn)正繳納社保。底薪5K+提成
工作地點
鄭州金水區(qū)金成時代廣場9號樓2610
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職位發(fā)布者
王女士/人事經(jīng)理
立即溝通
振幫人力資源管理有限公司企業(yè)精神：艱苦奮斗，腳踏實地，注重品質(zhì)，立足當(dāng)下，著眼長遠發(fā)展規(guī)劃:立足鄭州輻射中原面向全國走向未來公司人才理念：人才:專業(yè)專心專職工作精神：愛崗敬業(yè)拼搏進取擔(dān)當(dāng)作為團隊理念：德同而相聚，志同而道合。人才培育氛圍：以優(yōu)秀的企業(yè)文化熏陶人，以廣闊的發(fā)展舞臺容納人，以優(yōu)厚的綜合待遇吸引人，以先進的管理理念培育人，以完善的運營機制鍛煉人，以負責(zé)的擔(dān)當(dāng)情懷感化人。
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