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天津市金樂家房地產(chǎn)經(jīng)紀(jì)有限公司自2020年4月1日正式更名為天津市進(jìn)了家房地產(chǎn)經(jīng)紀(jì)有限公司。天津市進(jìn)了家房地產(chǎn)經(jīng)紀(jì)有限公司坐落于天津市西青區(qū)友誼南路111號印力中心，集團(tuán)擁有3300平米辦公區(qū)，環(huán)境優(yōu)美、辦公設(shè)施完善。進(jìn)了家地產(chǎn)成立于二〇〇四年，深耕二手房交易服務(wù)，涉及二手房租賃、新房代理等多個領(lǐng)域，用豐富的行業(yè)資源儲備與專業(yè)的服務(wù)提供，滿足客戶在住宅地產(chǎn)領(lǐng)域的全方位需求。秉承讓人與人之間的關(guān)系更美好的企業(yè)使命，遵從人的內(nèi)心，讓幸福成為人與人情感交互的終極目標(biāo)，堅(jiān)守作為一個組織存在的價(jià)值。在與客戶、戰(zhàn)略伙伴、供應(yīng)商、行業(yè)同僚等不同主體的相處中，始終真誠與堅(jiān)定地踐行企業(yè)使命，努力創(chuàng)建行業(yè)新生態(tài)，積極主動提供更優(yōu)質(zhì)的產(chǎn)品與更滿意的服務(wù)。進(jìn)了家地產(chǎn)以豐富的人才資源為依托，擁有一支堅(jiān)持凡事徹底價(jià)值觀的卓越團(tuán)隊(duì)，并注重人才的持續(xù)培養(yǎng)與企業(yè)內(nèi)部管理，提供專業(yè)培訓(xùn)教育，提升人員素質(zhì)，不斷引進(jìn)新鮮血液，推動企業(yè)與行業(yè)創(chuàng)新與進(jìn)步。在持續(xù)推動行業(yè)進(jìn)步的同時(shí)，為更好承擔(dān)社會責(zé)任，進(jìn)了家地產(chǎn)在2017年成立百合天使基金，積極組織參與助學(xué)、助病、助殘、助災(zāi)等社會公益事業(yè)，累計(jì)進(jìn)行各類社會捐助數(shù)百萬元。進(jìn)了家地產(chǎn)堅(jiān)守企業(yè)經(jīng)營品質(zhì)，做“向善而行、因善而興”的企業(yè)，立志成為一家受人尊重的百年企業(yè)，讓人與人之間的關(guān)系更美好。品牌升級之一：文化認(rèn)知升級 1、從無根的變，轉(zhuǎn)變?yōu)榧婢摺白兣c不變”的平衡智慧，實(shí)現(xiàn)基業(yè)長青，永續(xù)發(fā)展； 2、從小我到大我，找到組織信仰，重新賦予工作全新的意義（傳遞幸福），致力成為一家把社會責(zé)任作為價(jià)值驅(qū)動的企業(yè)； 3、追求卓越，把優(yōu)秀的家文化，完善成打造有溫度的高績效團(tuán)隊(duì)。品牌升級之二：同仁教育升級從人本教育出發(fā)，對同仁的教育包括了職業(yè)能力、職業(yè)素養(yǎng)、品德塑造，由外至內(nèi)的全面教育，而非單純的行業(yè)技能培訓(xùn)，尤其是品德塑造，引人向善，這是企業(yè)必須承擔(dān)的社會責(zé)任。品牌升級之三：經(jīng)營模式升級 1、從與客戶的強(qiáng)交易鏈接，升級到關(guān)注人性需求，構(gòu)建非交易鏈接驅(qū)動交易鏈接的“有溫度的商圈網(wǎng)絡(luò)”，為幸福社區(qū)貢獻(xiàn)我們微薄之力； 2、從傳統(tǒng)的雇傭關(guān)系，重構(gòu)同仁與公司之間的責(zé)權(quán)利關(guān)系，探索具備中國特色的職業(yè)經(jīng)紀(jì)人模式。品牌升級之四：客戶服務(wù)升級從純粹的行家競爭導(dǎo)向，轉(zhuǎn)變?yōu)榘杨櫩蛢r(jià)值觀的演變趨勢作為我們的服務(wù)研發(fā)方向，聚焦為客戶創(chuàng)造獨(dú)特價(jià)值，打磨出具備進(jìn)了家特有標(biāo)簽的“私屬式服務(wù)”。品牌升級之五：品牌形象升級