【公司介紹】
公司成立于 2008 年,在全球 70 多座城市設(shè)立全資控股分/子公司 180多家,全職獵頭超4000人,公司擁有業(yè)內(nèi)領(lǐng)先的數(shù)字化管理系統(tǒng)RNSS(Risfond Network Search System),獨(dú)創(chuàng)了裂變型合伙人機(jī)制“CPM”(Cross-Partner Models),公司的高速增長備受業(yè)內(nèi)關(guān)注。致力于為跨國公司以及國內(nèi)大中型企業(yè)提供各種有效的招聘解決方案。 近年來,我們專注于新能源、人工智能、快消、生物醫(yī)療、智能制造、互聯(lián)網(wǎng)等領(lǐng)域。希望能吸引更多有志之士加入,共同奮斗,相互成就,攜手創(chuàng)造更美好的未來!
【崗位職責(zé)】:
1、人員招聘:負(fù)責(zé)制定招聘計(jì)劃,選擇合話的招聘渠道,發(fā)布招聘信息,篩選簡歷,組織面試,并協(xié)助完成員工入職手續(xù)。
2、培訓(xùn)與發(fā)展:組織新員工的入職培訓(xùn),及其他各類培訓(xùn)活動,確保培訓(xùn)效果得到有效反饋;
3、員工關(guān)系管理:負(fù)責(zé)員工的入職、離職、調(diào)動等手約辦理,節(jié)假日福利禮品準(zhǔn)備,以及員工福利發(fā)放;
4、企業(yè)文化建設(shè):通過組織各類活動,推動企業(yè)文化的建設(shè)與傳播;
5、數(shù)據(jù)分析:對人事數(shù)據(jù)進(jìn)行分析,形戰(zhàn)月度報(bào)表,為管理層提供決策支持。
【任職要求】:
1、90后,統(tǒng)招本科以上學(xué)歷,有1年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn);
2、喜歡招聘工作,熟悉各種常規(guī)招聘渠道;
3、結(jié)果導(dǎo)向,執(zhí)行力、抗壓能力、學(xué)習(xí)能力突出;
4、心態(tài)陽光,積極向上,具備極好的親和力,思想新穎,創(chuàng)新能力強(qiáng);
5、熟練使用辦公軟件 word、excel、PPT等辦公軟件;
公司福利:
1、周末雙休+五險(xiǎn)一金+帶薪年假+員工旅游+員工活動+節(jié)日禮品;
2、各種職場技能培訓(xùn),每月定期開課;
3、自主研發(fā)辦公系統(tǒng),助力輕松高效完成工作;
4、零食、水果配咖啡,節(jié)日禮物、生日party、下午茶,日常福利任性享用;
5、豐富的達(dá)人活動、愉悅的公司旅游(每年分公司旅游+全國精英游)、輕松和諧的工作氛圍,還有更多的驚喜和福利待遇等著你。
上班時(shí)間:
朝九晚六+周末雙休+節(jié)假日帶薪休假+帶薪年假
培訓(xùn)機(jī)制:
公司具有完備的系統(tǒng)化培訓(xùn)體系(內(nèi)外訓(xùn))
晉升機(jī)制:
專員——人力主管——區(qū)域HRBP——公司合伙人(股份分紅)
職位福利:五險(xiǎn)一金、績效獎金、激勵獎金、帶薪年假、節(jié)日福利、年終獎、國內(nèi)外旅游獎勵