職位描述
售前客服電話客服企業(yè)服務(wù)咨詢服務(wù)
崗位內(nèi)容：
1. 負責電話客服部門的日常運營和各項工作的開展。
2. 對下屬員工的工作進行指導(dǎo)、監(jiān)督和檢查，解決工作中出現(xiàn)的問題。
3. 定期進行客戶回訪，及時了解客戶情況進度，并反饋。
4.有效處理在線咨詢、銷售等工作環(huán)節(jié)中出現(xiàn)的問題，及時指導(dǎo)、支持、出具方案等。
5、負責團隊的培訓，不斷提高團隊人員的技能。
任職要求：
1. 大專及以上學歷，2年以上電銷團隊主管經(jīng)驗。
2. 愛崗敬業(yè)，抗壓力強，具備團隊管理經(jīng)驗。
3. 有良好的溝通協(xié)調(diào)能力和領(lǐng)導(dǎo)力。
福利待遇：
1.無責底薪6000+提成。
2.上班時間早九晚六。
3.節(jié)假日正常休。
4.公司下午茶、不定期團建、六險一金、祝壽金、司齡獎、帶薪年假等。
工作地點
鄭州管城回族區(qū)鄭東綠地中心南塔鄭東綠地中心南塔1913
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職位發(fā)布者
李女士/經(jīng)理
立即溝通
河南增長力法律服務(wù)有限公司增長力法服是增長力企服集團的核心項目，是國內(nèi)提出把企業(yè)管理與勞動法律法規(guī)無縫融合在一起的專業(yè)機構(gòu)，集團現(xiàn)有員工800余人。截止目前在河南18個地市布局了20多個服務(wù)站點，業(yè)務(wù)遍及全國累計服務(wù)客戶超2萬+企業(yè)，幫企業(yè)直接節(jié)省經(jīng)濟損失2.4億元。增長力法服專注深入研究企業(yè)管理運營過程中遇到的各類用工法律風險,旨在幫助企業(yè)建立完善的用工風險管控系統(tǒng),降低企業(yè)的用工風險和用工成本。增長力法服只研究勞動法律法規(guī)，只為企業(yè)解決用工風險,幫助企業(yè)從員工招聘入職、勞動關(guān)系、規(guī)章制度、考勤管理、工資管理、社保、工傷,再到員工離職、勞動糾紛處理等各個方面,全覆蓋,全管控,最終實現(xiàn)企業(yè)和諧用工。
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