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1、全面負(fù)責(zé)門店店務(wù)管理、團(tuán)隊(duì)建設(shè)、顧客管理、品項(xiàng)管理等全店運(yùn)營(yíng)管理 2、制定全店工作目標(biāo)與執(zhí)行計(jì)劃，帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)完成月度及年度經(jīng)營(yíng)目標(biāo) 3、組織培訓(xùn)學(xué)習(xí)、技術(shù)訓(xùn)練及營(yíng)銷演練，提升理療師專業(yè)技術(shù)和銷售能力，幫助和配合理療師達(dá)成業(yè)績(jī)目標(biāo) 4、全面熟悉和掌握店內(nèi)新老顧客情況，了解顧客需求，聽取顧客意見，優(yōu)化服務(wù)方案，檢查理療師服務(wù)質(zhì)量，幫助理療師更好服務(wù)顧客 5、完成公司交辦的其他事項(xiàng) 崗位要求：要求3年店長(zhǎng)工作經(jīng)驗(yàn)（產(chǎn)康及醫(yī)美生美店長(zhǎng)優(yōu)先） 職位福利：加班換休、柔性管理、年終分紅、管住宿、有餐補(bǔ)、五險(xiǎn)、試用期全額獎(jiǎng)金、享受員工內(nèi)部?jī)r(jià)（產(chǎn)后恢復(fù)及身體調(diào)理、健康護(hù)理） 職位亮點(diǎn)：品牌知名度高，扁平化管理（可直接向大老板匯報(bào)工作），職業(yè)成長(zhǎng)空間大，綜合收入高 職位福利：餐補(bǔ)、五險(xiǎn)、調(diào)休、帶薪年假、節(jié)日福利、績(jī)效獎(jiǎng)金