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（一）落實(shí)行政管理。 1.制定并優(yōu)化行政后勤管理制度，確保符合國企合規(guī)要求。 2.統(tǒng)籌跨部門協(xié)作流程，建立標(biāo)準(zhǔn)化行政服務(wù)體系。 3.組織編制年度行政預(yù)算并監(jiān)督執(zhí)行。 4.負(fù)責(zé)重要文件起草（工作匯報(bào)、領(lǐng)導(dǎo)講話稿等）。 5.會(huì)議與接待管理，組織黨支部會(huì)/總經(jīng)理辦公會(huì)等重大會(huì)議，制定重要接待方案（上級(jí)檢查/兄弟單位交流），管理會(huì)議室資源及會(huì)議設(shè)備。 （二）落實(shí)后勤管理 1.監(jiān)督物業(yè)維護(hù)（含職工宿舍管理）。 2.協(xié)調(diào)辦公場所改造工程。 3.對(duì)接政府監(jiān)管部門完成相關(guān)審批。

任職要求：

1.研究生及以上學(xué)歷，管理類相關(guān)專業(yè)；

2.40周歲及以下；

3.5年及以上工作經(jīng)歷，3年及以上相關(guān)工作經(jīng)歷；

4.中共黨員優(yōu)先。