崗位職責(zé):
1、配合工藝經(jīng)理,做好工藝部部分管理工作。其中包括配合制定完善工藝相關(guān)管理制度,工時、工價,生產(chǎn)投入、產(chǎn)出數(shù)據(jù)的管理,人效UPPH復(fù)合和效率的提升,推動部門和公司發(fā)展。
2、梳理各工廠各工序標準作業(yè)時間,聯(lián)合工廠確認標準作業(yè)時間,建立標準工時庫;新產(chǎn)品試產(chǎn)后7個工作日輸出產(chǎn)品工價一覽表。
3、生產(chǎn)投入、產(chǎn)出數(shù)據(jù)的管理,人效UPPH復(fù)合和效率的提升;布局優(yōu)化,新設(shè)備、新工藝的導(dǎo)入,工裝自動化的導(dǎo)入,作業(yè)人員的減少和勞動強度的降低;通過分析和改善車間生產(chǎn)線平衡,提升各工廠的生產(chǎn)能力和工作效率;精益思想、改善工作、方法的推行。
任職條件:
1、本科及以上學(xué)歷,工業(yè)工程等專業(yè)背景;
2、具備5年以上大型企業(yè)精益生產(chǎn)管理工作經(jīng)驗,熟悉生產(chǎn)過程的成本管理流程,可獨立推動精益生產(chǎn)、價值工程等精益IE專項的開展;
3、熟練掌握CAD畫圖軟件,評估生產(chǎn)能力,優(yōu)化資源配置,提升生產(chǎn)效率;
4、高度的責(zé)任心與保密意識,能嚴守公司核心技術(shù)相關(guān)機密信息。