職位描述
勞動關(guān)系員工關(guān)懷溝通管理企業(yè)文化建設(shè)入轉(zhuǎn)調(diào)離人力資源服務(wù)
崗位內(nèi)容：
1. 按要求帶領(lǐng)候選員工帶面試，帶入職，離職辦理；
2. 按要求與員工簽訂勞動合同，收集辦卡復(fù)印資料；
3. 持續(xù)跟進(jìn)項目進(jìn)展情況，及時預(yù)警和處理潛在風(fēng)險，保證項目順利完成；
4. 審核維護(hù)相關(guān)生產(chǎn)報表和文檔，定期匯報項目執(zhí)行情況。
任職要求：
1.退伍軍人優(yōu)先，大專學(xué)歷及以上水平；
1. 按要求帶領(lǐng)候選員工帶面試，帶入職，離職辦理；
2. 按要求與員工簽訂勞動合同，收集辦卡復(fù)印資料；
3. 持續(xù)跟進(jìn)項目進(jìn)展情況，及時預(yù)警和處理潛在風(fēng)險，保證項目順利完成；
4. 審核維護(hù)相關(guān)生產(chǎn)報表和文檔，定期匯報項目執(zhí)行情況。
任職要求：
1.退伍軍人優(yōu)先，大專學(xué)歷及以上水平；
2. 熟悉人力公司駐廠工作要求經(jīng)驗者優(yōu)先；
3. 具備較好的計劃組織、問題解決和跨部門溝通協(xié)調(diào)能力；
4. 認(rèn)真負(fù)責(zé)、具備較強的抗壓能力和自我驅(qū)動力；
3. 具備較好的計劃組織、問題解決和跨部門溝通協(xié)調(diào)能力；
4. 認(rèn)真負(fù)責(zé)、具備較強的抗壓能力和自我驅(qū)動力；
5、能接受異地調(diào)派。
工作地點
無錫江陰市江陰正源大酒店二樓
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